“Cuando lo acabéis me lo pasas a ver si la entiendo yo..”

Presentación del tema: "“Cuando lo acabéis me lo pasas a ver si la entiendo yo..”"— Transcripción de la presentación:

1 “Cuando lo acabéis me lo pasas a ver si la entiendo yo..”
UNA EXPLICACIÓN Desde el comité de empresa de la Fundación Nazaret, especializada en el trabajo con menores, se vio la necesidad de crear un material sencillo para explicar la huelga a los menores con los que trabajamos a diario. No pretende ser un material exhaustivo, sino algo muy asequible que ayude a entender qué es una huelga y los motivos que tienen los que vamos a hacerla el día 29 de septiembre de 2010. Es por tanto, un material para menores, pero algunas amigas (no tan menores) nos han dicho: “Cuando lo acabéis me lo pasas a ver si la entiendo yo..” ¡Ojalá os sirva…!

2 MAFALDA EXPLICA LA HUELGA GENERAL A L@S LOC@S BAJIT@S
Material elaborado por el comité de empresa de la Fundación Nazaret

3 ¿Cómo hemos llegado hasta aquí?
Seguro que habéis oído decir que estamos en crisis… Puede ser que alguien de vuestra familia lleve un tiempo en paro porque no encuentra trabajo... Pues para llegar hasta esta situación de crisis y de paro de tanta gente, hay una explicación:

4 ¿Cómo hemos llegado hasta aquí?
1.- Resulta que los bancos empezaron a dejar dinero a todo el mundo para comprar pisos. Las viviendas costaban carísimas, pero como trabajaba mucha gente, los bancos dejaban el dinero a quien lo pidiera y la gente las compraba. 2.- El problema es que empezaron a subir los precios del petróleo, de los alimentos y empezó a crecer el paro… La gente empezó a dejar de pagar porque no podía… 3. y los bancos mientras, empezaron a pedir dinero a los gobiernos, para resolver los problemas que tenían y que ellos mismos habían creado.

5 4.- Ahora el gobierno ha hecho una reforma laboral. Lo explico…
Vamos a ver, cuando un empresario contrata a una persona, hay unas “reglas de juego”. Pues ahora, quieren cambiar las normas, las reglas del juego por las que se contrata a las personas. 5.- Ahora pueden despedir a cualquier trabajador y lo pueden hacer pagando menos de lo que hasta ahora era justo y se había previsto en las reglas del juego.. Además los contratos pueden ser temporales. Vamos, que casi que cuando quieran podrán despedir de manera más barata. 6.- Todo esto es retroceder. Hay muchas personas que han luchado mucho para que los trabajadores tengan buenas condiciones de trabajo y ahora se da un paso atrás.

6 Ha rebajado el sueldo de los funcionarios.
Además, el gobierno quiere que las personas mayores trabajen hasta los 67 años y hasta ahora sólo es hasta los 65. Ha rebajado el sueldo de los funcionarios. Ha retirado las ayudas de 2500 euros que se daban a las familias cuando tenían un bebé. Ha subido los impuestos que pagamos cuando vamos a comprar.

7 ¡Vamos! Que hay mucha gente cabreada…
y para no hacer ninguna tontería o barbaridad, la gente cabreada se organiza y decide que un día no va a trabajar y que va a salir a la calle, a decirle al gobierno que ya está bien y que no les gusta lo que está haciendo. Vamos a decirle al gobierno, que quien nos ha llevado a la crisis tiene que sacarnos de ella. Y que no la paguen las personas que trabajan para sobrevivir día a día.

8 Y ya voy acabando, con los sindicatos…
Los sindicatos son las organizaciones que defienden los derechos de las personas que trabajan. Ellos van a organizar la huelga y se quejan, porque de esta crisis no tiene la culpa la gente sencilla y trabajadora, sino la gente muy rica que se ha querido hacer más rica todavía. Así que han dicho a los más ricos que no sean abusones y a los trabajadores que hay que hacer huelga.

9 Pues nada chicas y chicos, espero haberos ayudado a entender un poco lo que es la huelga y porqué se hace.. Ahora ya sabéis porqué mucha gente no irá a trabajar el próximo 29 de septiembre y a lo mejor lo entendéis un poco mejor Me despido con unos versos de una gran mujer que fue poeta… Gloria Fuertes: Que no vuelva a haber guerra, pero si la hubiera, ¡que todos los soldados se declaren en huelga!

10 Cualquier aportación o enriquecimiento a este material será bienvenido y nos lo podéis enviar a la dirección de mail: GRACIAS.