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Factores asociados a los Trastornos Mentales como causa de Incapacidad Temporal Esther Álvarez Theurer – Luisa León Pérez – Carmen Membrives Casado INSPECCIÓN.

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Presentación del tema: "Factores asociados a los Trastornos Mentales como causa de Incapacidad Temporal Esther Álvarez Theurer – Luisa León Pérez – Carmen Membrives Casado INSPECCIÓN."— Transcripción de la presentación:

1 Factores asociados a los Trastornos Mentales como causa de Incapacidad Temporal Esther Álvarez Theurer – Luisa León Pérez – Carmen Membrives Casado INSPECCIÓN PROVINCIAL- UNIDAD MÉDICA VALORACIÓN INCAPACIDADES CÓRDOBA

2 OBJETIVOS Describir las variables asociadas al grupo diagnóstico trastorno mental como causa de baja entre trabajadores del Sector Sanitario Público de Andalucía (SSPA).

3 METODOLOGÍA Estudio Observacional Descriptivo Personal del SSPA de la provincia de Córdoba que ha causado baja desde 1 enero de 2006 hasta 30 junio de 2007 Variables: edad, sexo, duración de la baja, centro de trabajo, categoría profesional, turnicidad, tipo de contrato, antigüedad en el puesto y en la empresa, satisfacción en el trabajo, hábitos, etc.. Diagnósticos F32 (episodio depresivo), F41 (trastorno de ansiedad), y F43 (trastornos de adaptación) (CIE 10) Análisis estadístico

4 RESULTADOS Tasa de prevalencia de IT 6.02 %. Las tasas por profesiones han oscilado entre el 3% de facultativos o el 6% de personal de enfermería y el 10% de celadores o el 12.9% de personal de oficios.

5 RESULTADOS

6 El 22.6 % de los partes de baja correspondía a IT por trastornos mentales.

7 RESULTADOS CIE -10 DiagnósticoPorcentaje F 32 Episodio Depresivo34,7 % F 41 Trastorno Ansiedad31,3% F 43 Trastorno Adaptación29,2 % Otros 4,8 %

8 RESULTADOS Por sexo, la mayoría de estos diagnósticos correspondió a mujeres (tasa de 23.3 %), no encontrando diferencias significativas respecto a los hombres (tasa de 20.5 %).

9 RESULTADOS 23,3% 76,7% 20,5% 79,5% T. Mentales Otros Procesos Mujeres Hombres

10 RESULTADOS El grupo de edad con mayor tasa de prevalencia fue el de 50 a 60 años (27.1%). IT por Trastornos Mentales

11 RESULTADOS Grupo EdadTasa 20 – 30 años0 % 30 – 40 años18,5 % 40 – 50 años25,1 % 50 – 60 años27,1 % Más de 60 años17,8 % IT por Trastornos Mentales

12 RESULTADOS Por categorías profesionales, las tasas de IT por trastornos mentales fueron respectivamente: 1.25 % en facultativos, 1.27 % en personal de enfermería, 1.92 % en celadores, 2.75 % en auxiliares de enfermería y 3.15% en personal de oficios.

13 RESULTADOS

14 Existe un patrón estacional en la prevalencia de IT.

15 RESULTADOS Los hospitales registraron una mayor tasa de prevalencia de IT por trastornos mentales en comparación con los distritos sanitarios.

16 RESULTADOS Hosp U. Reina Sofía9,13 % Hosp V. Pedroches4,99 % Hosp I. Margarita5,75 % Distrito S. Córdoba4,08 % Distrito S. Guadalquivir3,86 % Distrito S. Norte3,3 % IT por Trastornos Mentales

17 RESULTADOS La media de duración de estos procesos fue de 165,51 días (dt=90,3); existiendo diferencias significativas en relación con la edad, pero no con el sexo ni la categoría profesional del trabajador.

18 RESULTADOS SexoDuración mediaDesv típica Mujer166,391,8 Hombre163,487,6 IT por Trastornos Mentales

19 RESULTADOS Grupos edadDuración mediaDesv típica 30 – 40 años (*)136,383,9 40 – 50 años172,185,4 50 – 60 años177,693,1 Más de 60 años178,495,2 IT por Trastornos Mentales (*) : p<0.05

20 RESULTADOS Categorías profesionalesDuración mediaDesv típica Personal de Oficios129,498,1 Celadores199,378,8 Administrativos174,268,4 Auxilar Enfermería179,392,8 D. Enfermería144,278 Facultativo143,083 Técnicos Especialistas144,578,1 IT por Trastornos Mentales

21 CONCLUSIONES Casi la cuarta parte de las bajas laborales en trabajadores del Servicio Público de Salud de nuestra provincia, se deben a trastornos mentales. La mayoría de estas causas se producen en personal fijo. Las mayores tasas de prevalencia de IT por esta causa se producen en personal de oficios y auxiliares de enfermería. A mayor edad del trabajador encontramos una mayor duración de la incapacidad. Los problemas laborales y la menor satisfacción en el trabajo aparecen asociados a estos trastornos como causa de IT.


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