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Publicada porJuan Luis Arroyo Alcaraz Modificado hace 6 años
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C.E.P. Comité de Dirección Comité de Coordinación del Cambio: CCC
PROCESO PCM : FASE DE EVALUACION Comité de Dirección Comité de Coordinación del Cambio: CCC Comité de Evaluación del Personal C.E.P. Sistema de Evaluación del Desempeño: SED Evaluaciones Individuales Evaluación de Agrupaciones Evaluaciones Colectivas Evaluación ROCA (actitudes) Sistema de autoevaluaciones personales e individuales Inventario de la capacitación del personal en sus puestos. Cumplimentación de los cuestionarios del PCPT. Evaluar resultados en la formación de cada individuo Evaluar resultados de los grupos de creatividad I+D+i- grupos de progreso o mejora. Evaluar resultados de la formación con los facilitadores. Evaluar los resultados con las implantaciones de las 5S. Evaluar la gestión del CCC Evaluar los objetivos alcanzados del Cuadro de M.I. Comprobar las evaluaciones de la EFQM –EFIG Evaluar los resultados de las Unidades de Negocio. Evaluar volumen de premios . Evaluar el índice alcanzado en satisfacción de los clientes
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