REBIUN Plan Estratégico (2003-2006) Desarrollo de la línea estratégica nº 1 Año 2004.

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1 REBIUN Plan Estratégico (2003-2006) Desarrollo de la línea estratégica nº 1 Año 2004

2 Línea estratégica 1 Plan Estratégico 2003-2006 Desarrollo Línea Estratégica nº1 Año 2004 Impulsar la construcción de un nuevo modelo de biblioteca universitaria, concebida como parte activa y esencial de un Sistema de Recursos para el Aprendizaje y la Investigación (CRAI).

3 Plan Estratégico 2003-2006 Desarrollo Línea Estratégica nº1 Año 2004 Grupo de trabajo Universidad de Alcalá, Universidad Carlos III de Madrid, Universitat de les Illes Balears, Universitat Pompeu Fabra, Universidad de Sevilla Coordina: Universidad de Sevilla

4 Plan Estratégico 2003-2006 Desarrollo Línea Estratégica nº1 Año 2004 Objetivo estratégico 1.1 Definir el nuevo modelo de biblioteca universitaria que se adapte al nuevo marco jurídico de la LOU y a la legislación de las diferentes Comunidades Autónomas, para que quede reflejada en los nuevos Estatutos y Reglamentos de las Universidades.

5 Plan Estratégico 2003-2006 Desarrollo Línea Estratégica nº1 Año 2004 Objetivo operacional 1.1.a Realizar en la web de Rebiun una exposición virtual sobre Centros de Recursos para el Aprendizaje y la Investigación Producto final: Exposición virtual Calendario de ejecución: enero – febrero 2004 Otras líneas a las que afecta: Líneas 2, 3 y 4

6 Plan Estratégico 2003-2006 Desarrollo Línea Estratégica nº1 Año 2004 Objetivo estratégico 1.2 Impulsar nuevos modelos organizativos que permitan la conversión de la biblioteca tradicional en parte activa de un Sistema de Recursos para el Aprendizaje y la Investigación y que contemplen: La convergencia del Servicio de Informática y otros servicios de la Universidad junto con la Biblioteca en ese Sistema de Recursos La incorporación y la integración en el equipo de ese Sistema de Recursos de diferentes perfiles profesionales (informáticos, técnicos audiovisuales, asesores en pedagogía, etc.) y la participación de la Biblioteca en proyectos transversales El aprovechamiento de ese Sistema de Recursos para la planificación de un sistema de información único para toda la Universidad.

7 Plan Estratégico 2003-2006 Desarrollo Línea Estratégica nº1 Año 2004 Objetivo operacional 1.2.a Elaborar un estudio sobre CRAI´s: organización, personal, infraestructura, presupuesto etc. Producto final: la publicación del estudio Calendario de ejecución: junio-octubre 2004

8 Plan Estratégico 2003-2006 Desarrollo Línea Estratégica nº1 Año 2004 Objetivo operacional 1.2.b Organizar un viaje a Estados Unidos para visitar CRAI´s Producto final: Viaje Calendario: octubre 2004 Otras líneas a las que afecta:

9 Plan Estratégico 2003-2006 Desarrollo Línea Estratégica nº1 Año 2004 Objetivo estratégico 1.3 Planificar nuevos espacios (instalaciones) y equipamientos para CRAI que lo configuren como un lugar físico donde profesores y estudiantes puedan encontrar información y, sobre todo, asesoramiento y ayuda para utilizar tecnologías informáticas, multimedia, etc., necesarias para su actividad en la Universidad.

10 Plan Estratégico 2003-2006 Desarrollo Línea Estratégica nº1 Año 2004 Objetivo operacional 1.3.a Organizar un seminario, bajo el auspicio de la crue, sobre edificios, instalaciones y equipamientos para CRAI´s Producto final: Seminario Calendario: Mayo 2004 Otras líneas a las que afecta:

11 Plan Estratégico 2003-2006 Desarrollo Línea Estratégica nº1 Año 2004 Objetivo operacional 1.3.b Elaborar unas recomendaciones sobre edificios, instalaciones y equipos que sirvan de referente para las bibliotecas universitarias Producto final: Recomendaciones Calendario: Junio 2004 Otras líneas a las que afecta:

12 REBIUN Plan Estratégico (2003-2006) Desarrollo de la línea estratégica nº 1 Año 2004 Mercé Cabo Rigol Sonsoles Celestino Angulo Carmen Fernández-Galiano Peyrolón Miquel Pastor Tous Margarita Taladriz Más Noviembre 2003

13 Plan Estratégico 2003-2006 Desarrollo Línea Estratégica nº1 Año 2004