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Contextualización Que es care? Cual es su razon de ser? a que se dedica? EN CA proceso de regionalizacion y su objetivo? Objetivo estrategico de disminucion de pobreza para 2015 Mandato de gestion del talento desde CARE USA Adquisicion de la metodologia Ejercicios realizados en los 3 paises
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Problema Que se pretende con el desarrollo del talento. Elementos factores que impiden o limitan la gestión del talento Procesos manuales No se cuenta con los insumos adecuados para la toma de decisiones No se da seguimiento a los planes de desarrollo. Se busca alinearse a los planes estratégicos de la organización Poca integración con los sistemas con los que cuenta la organización como: CARE Academy, RRHH, Planilla, Evaluación del desempeño, Finanzas
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Situación Propuesta
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Beneficios
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Factibilidad de la Solución costos que conlleva el sistema actual costos que habrán con el sistema propuesto impacto del sistema propuesto en los objetivos de la organización? nivel de aceptación que las personas tienen? disposición a utilizar una herramienta informática de apoyo
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