Cómo empezar una coalición

Presentación del tema: "Cómo empezar una coalición"— Transcripción de la presentación:

1 Cómo empezar una coalición
Formar coaliciones I: Cómo empezar una coalición

2 ¿Qué es una coalición? Una coalición es un grupo diverso de individuos y organizaciones que trabajan juntos para alcanzar una meta común. A menudo, ésta meta incluye uno de los siguientes puntos: Adaptar, crear o desarrollar políticas públicas. Influenciar el comportamiento de la gente. Construir una comunidad sana.

3 ¿Por qué desarrollar una coalición?
Para una distribución más eficaz de programas y del uso de recursos. Para eliminar la duplicación de servicios. Para incrementar la comunicación entre los grupos y acabar con los estereotipos Para revitalizar las bajas energías de los miembros que intentan hacer mucho sólo por su cuenta. Para planear y lanzar los inmensos esfuerzos de la comunidad en una variedad de asuntos o tópicos. Para crear un cambio social.

4 ¿Cuándo se debe desarrollar una coalición?
Cuando ocurran acontecimientos dramáticos o preocupantes dentro de una comunidad . Cuando la nueva información empieza a ser conocida. Cuando se están duplicando los servicios. Cuando un grupo desea crear un cambio claro, amplio y significativo dentro de la comunidad. Para reaccionar ante las amenazas exteriores a la comunidad.

5 Barreras para iniciar una coalición
Problemas de terrritorialidad. Historial negativo. Dominio de “profesionales” o alguna otra élite. Lazos débiles con la comunidad. Capacidad mínima de organización. Financiamiento. Deficiencia para proveer y crear liderazgo dentro de la coalición. Para muchos miembros de la coalición, los costos de trabajar conjuntamente pesa más que los beneficios. 5

6 ¿Quién debería ser parte de una coalición?
El grupo interesado Líderes de opinión en la comunidad Legisladores 6

7 ¿Cómo construir una coalición comunitaria?
Comezando una coalición Decidir si una coalición es la mejor manera de solucionar un problema. Analizar el problema o el asunto que usted está intentando cambiar. Determinar el apoyo de la comunidad para el cambio propuesto.

8 ¿Cómo construir una coalición comunitaria? (Cont.)
Determinar qué acción es necesaria para solucionar el problema. Determinar qué organizaciones pueden ayudar para obtener sus metas. Desarrollar un plan sobre cómo involucrarlos y comprometerlos lo más posible en la coalición. Involucrar a tantos " jugadores clave" como usted puede en la iniciativa.

9 ¿Cómo construir una coalición comunitaria? (Cont.)
Estructuración de la coalición Como grupo, desarrollar informes (declaraciones) compartidos sobre la visión y misión. Desarrollar metas factibles de acuerdo con la visión y misión de su objetivo . Planear cómo usted va a alcanzar sus metas. Analizar y revisar su visión, misión y metas. Desarrollar su plan utilizando estrategias realistas y pasos de acción (progresión ) específicos. Determinar que se podrá hacer con el dinero que usted tiene.

10 ¿Cómo construir una coalición comunitaria? (Cont.)
No subestimar la importancia del liderazgo competente y comunicativo. Cerciorarse de que el liderazgo (dirección) esté dispersa a lo largo de la organización . Contratar, entrenar y apoyar al personal de trabajadores y/o de voluntarios pagados . Planear reuniones que estén bien estructuradas y oportunas. Grabar todas las reuniones, ya sea con una grabadora o pidiendo que un miembro tome notas.

11 ¿Cómo construir una coalición comunitaria? (Cont.)
Asegurando una comunicación efectiva Asegurarse de ser un oyente activo. Evitar que actúen a la defensiva a los que les está hablando. Cerciorar de que su comunicación sea completa. Mantener actualizados a los miembros de la coalición en lo que está haciendo la coalición en su totalidad, y en qué grupos los que son miembros de la coalición trabajan por si solos.

12 ¿Cómo construir una coalición comunitaria? (Cont.)
Cuando desarrolle los objetivos, asegurarse que sus metas sean discutidas y compartidas por todos los miembros de su coalición. Hacer que su presencia sea conocida en la comunidad. Pedir que los funcionarios locales aprueben y apoyen sus planes. Delegar el liderazgo (dirección) y la autoridad a lo largo de toda la coalición . Mantener una vigilancia constante de los nuevos miembros.

13 ¿Cómo construir una coalición comunitaria? (Cont.)
Dar a los antiguos trabajadores que han hecho tanto por su coalición el reconocimiento y el apoyo que se merecen. Mantener sus promesas. Determinar metas decisivas y derribe los problemas convirtiéndolos en "sub -metas" más pequeñas. Reconocer la diversidad entre sus miembros y entre sus ideas y creencias. Ser persistente. Evaluar lo que usted ha hecho Celebrar sus logros y tomar un descanso.