Unidad RR.HH Auto Evaluación 1er Cuatrimestre 2013.

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1 Unidad RR.HH Auto Evaluación 1er Cuatrimestre 2013

2 I. Objetivo Estratégico de la Unidad de RR.HH Introducir el objetivo de Meta de la unidad…. Según su marco lógico.

3 II. Productos /Actividades Alcanzados a nivel de la Unidad de RR.HH Unidad:Comunicación Código MLObjetivo Indicador Producto Planificado Producto ejecutado (Cuantitativo y Cualitativo) 13.1.1.1 Diseño, desarrollo e implementación de un Plan de imagen y posicionamiento de la organización. 1er cuatrimestre se cuenta con un Plan de imagen y posicionamiento organizacional dirigido a publicos internos y externos. El Plan tiene un avance del 80% 2do se socializa el Plan de imagen y posicionamiento 3cer implementar. Código ML Actividades PlanificadoActividad ejecutado (redacción narrativa) 13.1.1.1.3 Elaboracion de materiales de difusion e informacion de acuerdo al público meta Se avanzó en un 75%, con la elaboración de tres materiales. 13.1.1.1.4 Elaboracion de la version 2 del manual de visibilidad organizacional Se avanzó en un 10% el avance del manual a nivel interno.

4 II. Productos /Actividades Alcanzados a nivel de la Unidad de RR.HH Unidad:Comunicación Código ML Objetivo Indicador Producto Planificado Producto ejecutado (Cuantitativo y Cualitativo) 13.1.1.2 Fortalecer los canales de comunicación al interior de la organización el 100% del personal conoce y recibe los boletines Bajo el mismo paraguas mensualmente como la agenda de actividades de áreas y proyectos. Mensualmente se entrega el boletin impreso y vía correo electrónico. En la gestion 2013 se desarrolla la versión 2 Intranet, el 70 % del personal de la organizacion maneja la intranet. Tiene un avance de 60% de la versión 2. Código ML Actividades PlanificadoActividad ejecutado (redacción narrativa) 13.1.1.2.1 Desarrollo e implementación de la versión 2 de la intranet Se avanzó en un 60%, de las 3 fases programadas para la versión 2. 13.1.1.2.2 Recopilación de información, edición y diseño del boletin Bajo el mismo paraguas 4 boletines elaborados para el personal.

5 II. Productos /Actividades Alcanzados a nivel de la Unidad de RR.HH Unidad:Comunicación Código ML Objetivo Indicador Producto Planificado Producto ejecutado (Cuantitativo y Cualitativo) 13.1.1.3 Contribuir a la publicación de sistematización de experiencias e investigaciones Durante la gestión 2013 se realizara 3 publicaciones de sistematización de experencias. una publicación y seis producciones de material audio visual. Código ML Actividades PlanificadoActividad ejecutado (redacción narrativa) 13.1.1.3.2 Edición y diseño de la sistematización de “Insidencia Politica de la mujer desde las organizaciones locales de base”. Una edición con 500 ejemplares 13.1.1.3.3 Elaboración de video organizacional que refleje el impacto donde interviene MAN-B Seis videos reflejando el trabajo en las diferentes áreas

6 III. Fotografías Relevantes Fotografía N° 1Fotografía N° 2

7 IV. Ejecución Presupuestaria Unidad RR.HH

8 V. Dificultades / Desafíos para el 2do Cuatrimestre 2013