LA UNIDAD DE PREVISIÓN Y SEGURIDAD SOCIAL DEL ESTADO DE TAMAULIPAS (UPYSSET) PRESENTA ANTE EL FORO: “SISTEMA DE SEGURIDAD SOCIAL EN LOS ESTADOS: PROBLEMÁTICA.

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1 LA UNIDAD DE PREVISIÓN Y SEGURIDAD SOCIAL DEL ESTADO DE TAMAULIPAS (UPYSSET) PRESENTA ANTE EL FORO: “SISTEMA DE SEGURIDAD SOCIAL EN LOS ESTADOS: PROBLEMÁTICA DE LOS REGÍMENES DE PENSIONES” PONENCIA SOBRE LA SITUACIÓN DE LA UPYSSET Zacatecas, Zac. 28 y 29 de Julio 2005

2 POBLACIÓN DE DERECHOHABIENTES PERSONAL ACTIVO PERSONALNÚMERO 1.-HOMBRES14,634 2.-MUJERES15,018 TOTAL29,652 PERSONALNÚMERO 1.-PENSIÓN POR JUBILACIÓN2,518 2.-PENSIÓN POR INVALIDEZ50 3.-PENSIÓN POR INCAPACIDAD27 4.-PENSIÓN POR FALLECIMIENTO POR CAUSAS AJENAS AL TRABAJO 729 5.-PENSIÓN POR FALLECIMIENTO POR CAUSAS DE TRABAJO 23 TOTAL3,345 PERSONAL PENSIONADO

3 MONTO ANUAL DE LA NÓMINA DEL PERSONAL AFILIADO A LA INSTITUCIÓN PERSONAL ACTIVO PERSONALMONTO ANUAL (pesos) 1.-HOMBRES$ 738,078,545.16 2.-MUJERES 834,248,453.28 TOTAL$ 1,572,326,998.44 PERSONAL PENSIONADO PERSONAL MONTO ANUAL (pesos) 1.-PENSIÓN POR JUBILACIÓN$ 147,620,963.28 2.-PENSIÓN POR INVALIDEZ 1,995,704.04 3.-PENSIÓN POR INCAPACIDAD780,700.68 4.-PENSIÓN POR FALLECIMIENTO POR CAUSAS AJENAS AL TRABAJO 21,022,102.92 5.-PENSIÓN POR FALLECIMIENTO POR CAUSAS DE TRABAJO794,466.00 TOTAL$ 172,213,936.92

4 SITUACIÓN FINANCIERA PERSONAL ACTIVO: APORTACIONES COMO % DE LA NÓMINA APORTANTEPORCENTAJE a.- PATRÓN 10 % DE LOS SUELDOS DE LOS TRANBAJADORES b.-TRABAJADOR6 % DE SU SUELDO BASE RESERVA TÉCNICA CONCEPTOMONTO a.-RESERVA TOTAL $ 1,595,533,243.30 AÑO DE INSUFICIENCIA CONCEPTOFECHA AÑO2015

5 DISTRIBUCIÓN DE LO RECURSOS ENTRE LOS DISTINTOS SEGUROS NOMBRE DEL FONDOMONTOSE CONSTITUYE CON APORTACIONES QUINCENALES QUE RECIBE EL TRABAJADOR FONDO DE SEGURO DE RETIRO $ 136,536,020.04 $ 10.40 BURÓCRATA 26.80 GOBIERNO 21.00 FEDERALIZADO 21.00 GOBIERNO $ 35,000.00 BURÓCRATA $ 25,000.00 FEDERALIZADO FONDO DE GARANTÍA 27,115,898.12POR CADA PRÉSTMO EL 2.5 % INCREMENTA SOLVENCIA DE UPYSSET SEGURO DE VIDA NO EXISTE UN FONDO LO PAGA EL GOBIERNO POR EVENTO. 40 MESES DE SUELDO BASE PAGO DE MARCHA NO EXISTE UN FONDO LO PAGA EL GOBIERNO POR EVENTO. 4 MESES DE SUELDO BASE

6 EN LA UPYSSET HEMOS TRATADO DE SER EFICIENTES EN LA ADMINISTRACIÓN DE LOS RECURSOS Y HEMOS LOGRADO LO SIGUIENTE EN MATERIA DEHEMOS HECHO LOGRANDO ESTOS RESULTADOS MANEJO DE TESORERÍA APLICADO ESTRATEGIAS DE INVERSIÓN ADECUADAS INCREMENTAR NUESTRAS RESERVAS EN 316 % EN LOS ÚLTIMOS 7 AÑOS DISEÑO DE SISTEMAS DE AHORRO INDIVIDUAL SATET $ 628,612,998.03 FARTET 136,842,661.25 FARCOBAT 4,850,976.84 FARUTT 1,006,381.37 CAET 11,302,651.06 LA ADMINISTRACIÓN DE ESTOS FONDOS NOS HA PERMITIDO GENERAR INGRESOS ADICIONALES, QUE HAN INCREMENTADO NUESTRAS RESERVAS. ADMINISTRACIÓN INTEGRAL DE RECURSOS AUNQUE NO HEMOS PODIDO HACER LAS MODIFICACIONES NECESARIAS A LA LEY, LA EFICIENTE ADMINSTRACIÓN DE LOS RECURSOS NOS HA PERMTIDO MANTENERNOS COMO UN FONDO SOLVENTE AÑO DE INSUFICIENCIA 2015, LO QUE NOS PERMITIRÁ ENTRAR EN UNA DINÁMICA GRADUAL DE REFORMAS A LA LEY, MISMA QUE PERMITIRÁ MINIMIZAR EL IMPACTO ECONÓMICO TANTO AL TRABAJADOR COMO A LAS FINANZAS ESTATALES.

7 LA UNIDAD DE PREVISIÓN Y SEGURIDAD SOCIAL DEL ESTADO DE TAMAULIPAS (UPYSSET) PRESENTA ANTE EL FORO: “SISTEMA DE SEGURIDAD SOCIAL EN LOS ESTADOS: PROBLEMÁTICA DE LOS REGÍMENES DE PENSIONES” PONENCIA SOBRE LA SITUACIÓN DE LA UPYSSET Zacatecas, Zac. 28 y 29 de Julio 2005