SuperNÓMINA.

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1 SuperNÓMINA

2 Hoy por hoy es importante contar con un sistema administrativo orientado al control de sueldos y salarios del personal, que ayude a dar cumplimiento a las obligaciones fiscales, legales, contables y administrativas derivadas de las relaciones obrero-patronales. SuperNÓMINA, es a nivel nacional uno de los sistemas más completos para el proceso de nóminas y manejo de histórico, así como también para el cálculo y retenciones de impuestos, despensa, ahorro, emisión de la cédula de liquidación IMSS/INFONAVIT y declaraciones anuales de ISR, Subsidio al Empleo, Sueldos y Salarios. El 10% del sistema se refiere a elaborar las nóminas y el 90% restante a su seguimiento interno y fiscal. (55) (644)

3 Tipos de trabajadores: Planta. Eventuales ciudad. Eventual Campo.
SuperNÓMINA es ideal para calcular y realizar los pagos de sueldos, honorarios y asimilados a salarios; y automatizar todos los procesos complementarios. Tipos de nómina: Comercial y gobierno. Industrial. Tipos de trabajadores: Planta. Eventuales ciudad. Eventual Campo. Eventuales construcción. Jubilados. Asimilados a salarios. Honorarios. Orientado a satisfacer los requerimiento específicos de cualquier empresa privada o pública, de cualquier ramo y de cualquier tamaño. (55) (644)

4 En ECO-HORU recopilamos sabiduría nacional para crear SuperSISTEMAS que ayuden a:
Dar cumplimiento a las obligaciones fiscales, legales, contables y administrativas derivadas de las relaciones obrero patronales Elevar la Productividad. Crecer sanamente y disminuir costos. Incrementar la efectividad de la dirección. Utilizar los recursos humanos de manera efectiva. (55) (644)

5 Beneficios contra otros Sistemas Histórico en Línea
Histórico en línea para acceder a cualquier período del año actual o años anteriores: nómina, mes, bimestre, trimestre y/o año Generación y Cálculos Automáticos Generación del Subsidio al Empleo para cálculo anual. Optimización en captura de Pre-nómina Generación de percepciones en automático para evitar captura Importar desde Excel la pre-nómina o catálogo de empleados Generación de archivo electrónico para el pago de nómina Generación de Salarios Integrados IMSS/INFONAVIT Distribución de Centros de Costo y Departamentos como lo requiere contabilidad Generación de Retroactivos Actualizaciones Fiscales y de Software durante todo el año. Actualizaciones Fiscales durante todo el año Actualización de Software durante todo el año Administrador de Usuarios (multiusuario) (55) (644)

6 Declaraciones, Finiquitos e Indemnizaciones
Generación de Constancias de Salarios y Retenciones Forma 37 Declaración de impuestos de sueldos y salarios para cada trabajador automáticamente. Se genera un archivo para su importación al programa DIM (Declaración Informativa Múltiple) Finiquitos e indemnizaciones (con sólo seleccionar la causa de baja genera los conceptos a pagar) Generación de la Declaración de IMSS de riesgo del trabajo Evitar diferencias al hacer declaraciones anuales Enlace con el SUA (envío de movimientos y comparación de información) Nóminas Especiales, Exportación de Información y Pólizas Contables Nómina de Aguinaldo con diferentes posibilidades Nómina de Reparto de Utilidades Exportación de la información a Excel, Word o PDF Pólizas contables tanto de la nómina como de las cuotas obrero patronales Ahorra tiempo, es de mucha ayuda y cumple con los requerimientos que normalmente necesitan las empresas (55) (644)

7 Estructura Múltiples opciones de Reportes y Soporte Técnico
Reporteador de impresión de recibos. Produce todos los reportes que necesitas desde un acumulado por trabajador hasta un acumulado total. A su vez con el Reporteador puedes diseñar los reportes que no están incluidos. Especialistas en Soporte Técnico para ayudarte en dudas fiscales y requerimientos de reportes. Estructura SuperNÓMINA es un sistema modular que incluye una amplia y flexible instalación orientada a adaptarse a los requerimientos específicos de cualquier giro de empresa con cualquier número de empleados. SuperNÓMINA cuenta con un SISTEMA BÁSICO que se complementa con otros MÓDULOS que robustecen y amplían el alcance del sistema. (55) (644)

8 Módulos (55) (644)

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16 eco-horu@eco-horu.com.mx (55) 5536 9373 (644) 415 2520
Opcionalmente se puede contratar el MÓDULO DE KIOSKO WEB, con lo cual se elimina el trabajo de entregar los RECIBOS de NÓMINA DIGITALES a los trabajadores, ya que la ley dice “entregar o poner a disposición del cliente” o trabajador en este caso Con este módulo prácticamente todo podría seguir funcionando igual a como se venía haciendo en el 2013, ya que los trabajadores podrían seguir firmando el recibo de nómina o lista de raya tradicional, cumpliendo en automático de “poner a disposición” de los trabajadores el recibo digital archivo XML (verificar con su fiscalista). Sin el KIOSKO se tendrían que entregar a los trabajadores los XML por correo o en USB. EL nuevo recibo digital impreso que emite SuperNÓMINA es opcional que lo firme el trabajador, ya que para efectos legales podría seguir firmando el recibo tradicional, lista de raya o inclusive en algunas empresas el trabajador no firma nada de recibido porque acepta por escrito que se le pague por transferencia bancaria (verificar con su fiscalista). (55) (644)

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18 Particularidades según Modalidad
SuperNÓMINA en modalidad COMERCIAL SuperNÓMINA en modalidad INDUSTRIAL Se recomienda para nóminas con pocas incidencias. Paga a los trabajadores con un solo Sueldo Base registrado en el catálogo de empleados. Contabiliza la nómina de un trabajador a un solo departamento fijo del catálogo de empleados. Contabiliza la carga social de un trabajador a un solo departamento fijo del catálogo de empleados.    Se recomienda para nóminas con gran volumen de incidencias. Paga a los trabajadores con el Sueldo Base de la CATEGORÍA donde laboró que pueden ser una o más en cada período de nómina y maneja en automático las diferencias de sueldo para efectos de IMSS/SAR/INFONAVIT e impuestos. Prevé que un trabajador pueda laborar en varios departamentos en el mismo período de nómina y por lo tanto contabiliza lo laborado en cada departamento. Contabiliza la carga social proporcional a lo laborado en cada departamento. Se pueden manejar trabajadores con sueldo de garantía. Captura rápida de incidencias. (55) (644)

19 Versatilidad Actualizaciones vía Internet Liga con otros Sistemas
Lo último en avances tecnológicos a su servicio a través de INTERNET usted podrá estar actualizando su sistema durante todo el año calendario de la versión sin costo. Versatilidad Actualizaciones vía Internet SUA Sistema Único de Autodeterminación. Datos de trabajadores, movimientos e incidencias. IDSE IMSS desde su Empresa (Tramitanet) Movimientos de Reingresos, Bajas y Modificaciones de salarios IMSS DIM Declaración Informativa Múltiple Declaración anual FORMA 30 Anexo 1 Sueldos, Salarios Conceptos Asimilados y Crédito al Salario. SISTEMA CONTABLE Mediante pólizas tipo texto. WORD Y EXCEL MICROSOFT Exporta e importa archivos tipo texto, WORD, EXCEL y PDF. Liga con otros Sistemas Herramientas de Desarrollo Visual Basic con base de datos Access (comercial) o SQL Server (profesional. Desarrollo de adecuaciones en co-inversión. Instalación y puesta a punto. Capacitación. Consultoría. Servicios Adicionales Beneficios Generales Resultados Inmediatos y garantizados contra los pagos. Nuestra Unidad de Desarrollo trabaja constante y exclusivamente en el sistema. Se esta enriqueciendo vertiginosamente con sabiduría de empresas a nivel nacional. Orientado a operar directamente en las áreas de trabajo sin intervenciones del área de sistemas. Adecuamos el sistema a cualquier RAMO y EMPRESA co-invirtiendo con el cliente. (55) (644)

20 Equipo de Cómputo (requerimientos mínimos)
Requerimientos y 2 Opciones de Bases de Datos Equipo de Cómputo (requerimientos mínimos) Teclado, ratón y monitor convencionales (1024x768). Impresora láser, deskjet o de matriz de punto carro 10”. Microsoft Office 2003 o superior. 1. Base de Datos Comercial Access incluida en SuperNÓMINA Para un usuario y hasta 100 trabajadores Procesador Pentium 4. Memoria 1 GB. 100 MB de disco duro. Windows XP, Vista, 7 u 8. Para hasta 5 Usuarios y hasta 1000 trabajadores Procesador Intel core 2 duo. Memoria 2 GB. 10 GB de disco duro. Windows XP, Vista, 7 u 8. (55) (644)

21 2. Base de Datos Profesional SQL Server 2000, 2005, 2008 ó 2012 no incluida en SuperNÓMINA
Para 10 o más usuarios y hasta trabajadores Servidor o computadora que aloja el sistema y la base de datos. Procesador Intel core 2 duo. Memoria 4 GB 100 GB de disco duro. Windows Server 2008 ó 2012. Cliente o computadora de cada usuario. Procesador Pentium 4. Memoria 1 GB. 100 MB de disco duro. Windows XP, Vista, 7 u 8.   (55) (644)

22 Ventajas de trabajar con la Base de Datos SQL Server
1. Mayor seguridad en la información ya que los usuarios no tienen acceso directo a los datos sino sólo a través del sistema. Con Access los usuarios pueden modificar de forma manual la base de datos. 2. Mayor estabilidad en la información por ser SQL Server un manejador de base de datos independiente, la posibilidad de una base de datos dañada se reduce al mínimo. 3. Manejo del sistema en redes con poco ancho de banda ya que se puede capturar y consultar la información aun contando con un ancho de banda reducido. 4. Respaldo y recuperación de bases de datos directamente por el usuario eliminando la carga administrativa de un administrador de SQL Server. 5. Los respaldos se pueden programar a una determinada hora del día sin intervención del usuario. 6. Todo esto es un paso más para poder trabajar por internet a corto plazo. 7. El sistema pudiera crecer a base de datos profesional SQL Server 2000/2005/ 2008/2012 (costo especial), lo cual es altamente recomendable para trabajar más de 3 usuarios a la vez, base de datos mayor a 1 GB y/o más de 500 empleados. El SQL Server es un producto MICROSOFT y se debe de contar previamente con él. Existe SQL Server EXPRESS gratuito para hasta 5 usuarios y 4 GB.  (55) (644)

23 Ventajas y Apoyos que dan valor con respecto a la competencia
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24 Clientes

25 Contáctenos www.eco-horu.com.mx eco-horu@eco-horu.com.mx
SERVICIOS ADMINISTRATIVOS ECO-HORU, S.A. DE C.V. Avenida Náinari 1198 Pte. C.P Col. Cuauhtémoc, Cd. Obregón, Son. Tel. (01644) PROSOFT EMPRESARIAL, S.A. DE C.V. Eugenia C.P Col. Benito Juárez, México, D.F. Tel. (0155) Ver en Google Maps Ver en Google Maps