El empresario en el siglo XXI Visiones y perspectivas

Presentación del tema: "El empresario en el siglo XXI Visiones y perspectivas"— Transcripción de la presentación:

1 El empresario en el siglo XXI Visiones y perspectivas

2 La competitividad ¿Por qué algunas naciones o empresas tienen éxito y otras no? M.O. barata y abundante Recursos naturales abundantes Competitividad Macroeconomía Productividad en la aplicación de recursos

3 Prosperidad-competitividad
Las sociedades no son prósperas si sus empresas no son competitivas. Las empresas no son competitivas si no son productivas. Las empresas no son productivas si no se encuentran insertas en un entorno socio – cultural productivo. El viejo Uruguay, el de las ventajas comparativas, alentó una cultura improductiva

4 Valores, creencias y actitudes predominantes
Predominantes en nuestra sociedad Favorables al desarrollo Desconfiamos de lo nuevo, preferimos lo conocido, lo que nos es familiar La creatividad y la innovación El futuro depende de nosotros No prevemos el futuro Asumir nuestros errores La culpa la tiene el Otro Etica del trabajo, donde predomina la excelencia, la competencia, la puntualidad Actitud displicente, asociada a baja remuneración, que rechaza la competencia

5 Cultura económica competitiva Predominantes en nuestra sociedad
Favorables al desarrollo Desconfianza generalizada, bajo respeto por las normas, que hacen al ordenamiento social Confianza interpersonal Expectativa del éxito centrada en nuestro propio accionar Expectativa centrada en lo que el Estado puede hacer por nosotros Economía basada en los monopolios, en los favores del gobierno y en las ventajas comparativas Cultura económica competitiva

6 Las creencias sobre la generación de la riqueza, son claves

7 ¿Por qué algunas personas son ricas?

8 La culpa la tiene la vaca...

9 La competencia entre países por la inversión externa es feroz, porque de ella depende el desarrollo.
Para los uruguayos, las inversiones extranjeras son...

10 En un mundo de incertidumbres es necesario arriesgar
En un mundo de incertidumbres es necesario arriesgar.... (La cultura de no arriesgar)

11 La cultura mesocrática
“Si bien la igualdad y la libertad son dos valores, igualmente importantes, si tuviera que elegir, prefiero ” EEUU Uruguay La libertad personal que me permite crecer “ 60% 32% La igualdad, para que no existan diferencias de clase” 58% 29%

12 La legitimidad del sector empresarial
¿Qué espera para su hijo? Ec.-Contador: 20% Médico :16% Ingeniero: 13% Abogado: 12% Informático: 7% Otro prof.univers.:6% Empresario: 7% Jugador fútbol:6% Docente: 3% Otros: 10% Confianza en instituciones Medios comunicación: 6,9 Parlamento: 5.0 Sindicatos: 4.5 Justicia: 3,2 Empresrios: 3,0 Polícia: 2,7

13 Los actores sociales El Estado
El Estado de la era industrial: Empresario, Interventor, Voluntarista, Hiperjeraquizado, Centralizador, Derrochador Igualitarista, Reglamentarista... El Estado de la nueva era: Garantizador de la competitividad, Regulador, Descentralizado, Eficiente Facilitador, Gestión por objetivos

14 Los actores sociales Los sindicatos
El sindicato en la era industrial: Actor político principal Sujeto de la revolución Contradicción capital-trabajo y obrero-patrón Sociedad de masas De lo macro a lo micro El sindicato del siglo XXI: Reforzar su rol en lo micro, Actor secundario Cooperación y participación Diversificación de intereses, De lo micro a lo macro

15 Los actores sociales Los empresarios
El empresario de la era industrial: Actor político secundario Baja legitimidad social Prescindencia social De lo micro a lo macro Cortoplacismo Rol individual frente a señales del mercado Lobby frente al poder político Asociado a políticas represivas El empresario del siglo XXI: Actor principal Asume liderazgo del cambio Portador de la modernización De lo macro a lo micro Con legitimidad social Actor propositivo

16 El rol del empresario en la nueva era (que ya se inició)
Rol principal: “Proyectarse como personaje social que encarna la capacidad de emprender” Actor propositivo en materia de: Reforma del estado, incorporación tecnológica, I y D, educación, cambios en la legislación Para ello: Profesionalizar las cámaras empresariales Financiar grupos de estudio, propositivos Asumir técnicas de comunicación con la sociedad Buscar nueva legitimidad social

17 Muchas gracias...... Noviembre 2006