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LENGUAJE REACTIVO Y PROACTIVO
LA ACTITUD LENGUAJE REACTIVO Y PROACTIVO
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LA ACTITUD Es la forma de actuar de una persona, el comportamiento que emplea un individuo para hacer las cosas. Es la forma de ser o el comportamiento de actuar hacia determinados objetivos y metas de una persona. Es la postura que adopta el cuerpo humano según los diferentes movimientos del ánimo.
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ES TUN ESTADO MENTAL REFLEJADO EN ACCIONES ASERTIVAS DEL CUERPO HUMANO
Predisponerse Estar atento a las cosas Estar activo Etc.
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EL LENGUAJE REACTIVO
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El lenguaje reactivo nos quita el poder que tenemos sobre nuestra realidad y se lo da a alguien o algo fuera de nosotros La persona reactiva sufre el virus de la “victimitis”, se ofenden, se quejan, culpan a los demás, se enojan y dicen cosas que después lamentan; esperan a que las cosas sucedan antes de actuar y cambian únicamente cuando no tienen otra salida.
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LENGUAJE REACTIVO Lo Intentaré Así soy NO puedo hacer nada
Debo hacerlo No puedo, YO PUEDO Me arruinaste el día
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CARACTERÍSTICAS DE UNA PERSONA REACTIVA
Respiración profunda Lenguaje pausado Emana tranquilidad Ecuánime Es un pensador Gran observador Reflexiona antes de hablar Prefiere ser sedentario Energía más tranquila Está bien en su casa La calma lo caracteriza Razonador
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EL LENGUAJE PROACTIVO El proactivo nos permite hacernos con el control de la situación y quedar libres para elegir dónde queremos estar o qué queremos hacer. Las personas proactivas no se ofenden fácilmente, toman la responsabilidad de sus decisiones, si no consiguen resultados vuelven a intentarlo, no tienen temor a equivocarse y aprenden de sus errores; siempre hallan la forma de que las cosas pasen de la forma en que quieren que pasen y, si no lo consiguen, aprenden de la situación para modificar los contextos correspondientes.
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Evaluemos otras alternativas Quiero hacerlo Debe haber una solución
LENGUAJE PROACTIVO Lo haré Puedo mejorar Evaluemos otras alternativas Quiero hacerlo Debe haber una solución
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CARACTERISTICAS DE LAS PERSONAS PROACTIVAS
Están buscando continuamente nuevas oportunidades. Se marcan objetivos efectivos orientados al cambio. Anticipan y previenen problemas. Hacen cosas diferentes, o actúan de forma diferente. Emprenden la acción y se aventuran a pesar de la incertidumbre. Perseveran y persisten en sus esfuerzos. Consiguen resultados tangibles, puesto que están orientadas a resultados.
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