FONDO PARA LA EDUCACIÓN PREVISIONAL Nelson Herrera Diciembre de 2010.

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1 FONDO PARA LA EDUCACIÓN PREVISIONAL Nelson Herrera Diciembre de 2010

2 GRUPO DE EDAD PROYECCIONES DE POBLACIÓN (%) 1990 200020102020 Grupo < 1531,2328,4121,7320,31 Grupo > 609,8212,0014,6018,14 Una tendencia inevitable:

3 Presente Futuro

4 EE.UU.: Morosidad de los Consumidores

5 EL FEP surge con la Reforma Previsional Propósito: Apoyar financieramente proyectos, programas, actividades y medidas de promoción, educación y difusión del Sistema de Pensiones, mediante concursos públicos. Equilibrio regional: A lo menos el 60% de los recursos debe ser destinado a beneficiarios que no residan en la Región Metropolitana.

6 Ejes de la Estrategia Educativa La Metodología y el Contenidos son el resultado de la experiencia de la SPS y propuestas de expertos. La difusión y educación es resultado de sinergias entre la SPS y la sociedad civil Nuestro público preferente son trabajadores jóvenes, independientes, trabajadores por cuenta propia El cambio de hábito hacia la previsión, la cultura del ahorro y la incorporación del futuro como dimensión cotidiana es nuestro desafío.

7 Formato general del FEP Concurso Público para focalizar mejor a beneficiarios estableciendo alianzas con la sociedad civil Conjunto de Proyectos con ideas innovadoras y metodologías asistidas para educar a lo largo del país EXPERIENCIAS Redes Capital Semilla Ruptura de Inercias

8 Flujo de Procesos Generales del Concurso 2011 1.Definición del Foco del Concurso: Trabajadores Independientes 2.Revisión y discusión de Bases En proceso: (Ejecutores deseables, regiones preferentes y adjudicación) 3.Evaluación de modificación del Reglamento: En discusión