INCENTIVOS Y SANCIONES Lic. Fabián Darío Acosta Cisneros Cuernavaca, Morelos, 30 de Septiembre al 03 de Octubre del 2014.

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1 INCENTIVOS Y SANCIONES Lic. Fabián Darío Acosta Cisneros Cuernavaca, Morelos, 30 de Septiembre al 03 de Octubre del 2014.

2 INCENTIVOS Y SANCIONES El programa se basa en la aplicación de incentivos y sanciones. Es importante que se tengan varias opciones de incentivos y sanciones. ¿Qué son los incentivos y las sanciones? Es la respuesta del Tribunal a la conducta del participante.

3 INCENTIVOS Y SANCIONES El propósito de los incentivos y sanciones es mantener a los participantes dentro del tratamiento. El incentivo o sanción debe de ser proporcional al comportamiento. Al imponer una sanción, el objetivo principal no es el castigar la falla, el objetivo principal es el generar un cambio de conducta. Las sanciones no tienen que ser: Dolorosas, humillantes ni perjudiciales.

4 INCENTIVOS Y SANCIONES Los incentivos y sanciones se deben de dar inmediatamente después de la conducta. Una sanción por cada falla o infracción. El tratamiento no es un castigo, si se aumenta o varía el tratamiento es porque así lo necesita. Las recaídas se sancionan, pero es una conducta predecible o esperada en un adicto.

5 INCENTIVOS Y SANCIONES CASTIGO…… CASTIGO…….. CASTIGO……. La conducta no cambia únicamente por el castigo. Reforzamiento positivo, reforzamiento negativo, motivación externa, motivación interna, efectos placebo, entrevistas motivacionales, etc.

6 INCENTIVOS Y SANCIONES El Juez es un agente de cambio, motiva al candidato o participante. El comportamiento no deseado debe de ser detectado de manera confiable. En ocasiones el encarcelamiento no es necesariamente visto por el participante como el castigo más duro.

7 INCENTIVOS Y SANCIONES Formas de “Vender la Idea”: Incorrecta: “Tengo un tratamiento para ti, pero no creo que funcione” Correcta: “Hay un tratamiento que te va a ayudar, es lo que necesitas, esto va a funcionar para ti”

8 INCENTIVOS Y SANCIONES No dá satisfacción el imponer una sanción, pero el dar un incentivo si es satisfactorio. No castigar o premiar por cómo es el participante. No tener prejuicios por género, físico, posición económica, cultura, creencias religiosas, orientacion sexual, etc.

9 INCENTIVOS Y SANCIONES Gracias por su atención. Lic. Fabián Darío Acosta Cisneros Jefe de Defensores Públicos adscritos a Juzgados especializados en materia de narcomenudeo y Tribunales para Tratamiento de Adicciones de la Dirección de Defensa en Proceso Penal. Instituto de Defensoría Pública de Nuevo León. fabian.acosta@nuevoleon.gob.mx Cuernavaca, Morelos, 30 de Septiembre al 03 de Octubre del 2014.