Seguridad Social para Todos Los retos Los retos La visión La visión El concepto El concepto Los obstáculos Los obstáculos El papel de la OIT El papel de.

Presentación del tema: "Seguridad Social para Todos Los retos Los retos La visión La visión El concepto El concepto Los obstáculos Los obstáculos El papel de la OIT El papel de."— Transcripción de la presentación:

1 Seguridad Social para Todos Los retos Los retos La visión La visión El concepto El concepto Los obstáculos Los obstáculos El papel de la OIT El papel de la OIT

2 El déficit del seguro social 20 % de las personas (600 milliones) ganan menos de $1.25 al día. 20 % de las personas (600 milliones) ganan menos de $1.25 al día. 200 milliones de personas están desempleadas. 200 milliones de personas están desempleadas. El empleo informal, en su más amplia definición, incluye de la mitad a tres-cuartos del empleo no agrícola en los países en desarrollo. El empleo informal, en su más amplia definición, incluye de la mitad a tres-cuartos del empleo no agrícola en los países en desarrollo. Más de 15 millones de personas murieron al año, como promedio, debido a la pobreza. Más de 15 millones de personas murieron al año, como promedio, debido a la pobreza. Más de 5 millones de niños menores de 5 años mueren cada año por falta de acceso a los cuidados de salud y de inseguridad en los ingresos. Más de 5 millones de niños menores de 5 años mueren cada año por falta de acceso a los cuidados de salud y de inseguridad en los ingresos. 80% de la población mundial carece de una seguridad social adecuada y el 50% no tiene ninguna. 80% de la población mundial carece de una seguridad social adecuada y el 50% no tiene ninguna. 211 milliones de niños tienen que trabajar para sobrevivir. 211 milliones de niños tienen que trabajar para sobrevivir.

3 Desigualdad Global

4 ¿Quiénes son los que dominan al mundo? Pogge

5 Desregulación del Mercado Comercio Movilidad del capital Gobiernos pequeños Relocalización de las inversiones Bajos impuestos

6 Mercado Capital & Regulación del Comercio Sindicatos & Negociación Colectiva Protección Social & Salarios Mínimos Inversiones Públicas, Infraestructura & Servicios Normas Laborales Fijación Progresiva de Impuestos Aumentar inversiones en infraestructura, investigaciones y desarrollo…servicios públicos y producción ‘verde’. Desarrollar una protección social amplia para todos elaborada sobre la base de una protección social elemental. Los gobiernos considerarían opciones como el salario mínimo. Para evitar espirales deflatorias en los salarios, las opciones guías serían: diálogo social, negociación colectiva, sueldos mínimos negociados o estatutorios. Construir marco regulatorio y supervisor más fuerte y globalmente consistente para el sector financiero de forma que aporte a la economía real,promueva empresas sustentables, el trabajo decente y mejor proteja los ahorros y las pensiones de las personas. Fomentar un comercio bien regulado y eficiente y mercados que beneficien a todos y evitar el proteccionismo de los países. Deben deconsiderarse los niveles desproporcionados de desarrollo de los países para levantar las barreras a mercados nacionales e internacionales. Promover normas esenciales de trabajo y otras normas internacionales laborales que apoyen a la economía y a la recuperación de trabajos.

7 La Visión La Visión Ampliar y mantener la solidaridad obligatoria para poder: Ampliar y mantener la solidaridad obligatoria para poder: –Reducir las desigualdades –decommodify el trabajo –Lograr la equidad de géneros –Vencer la informalidad –Dar poder a los trabajadores –Crear oportunidades –Mejorar la productividad –Posibilitar el desarrollo –Incrementar las libertades individuales

8 Only vertical extension Extensión Fase II Vertical y Horizontal Fase I de Extensión Vertical y Horizontal Covertura Actual Extensión horizontal a través de un nivel mínimo universal de seguridad social financiado por impuestos Adjudicaciones voluntarias de seguridad social Sistemas mandatorios con tazas mínimas garantizadas de reemplazo El concepto

9 Los obstáculos Gobiernos endebles Movimientos sociales débiles Influyentes intereses creados Pensamientos económicos neoclásicos Competencia global Los ricos merecedores

10 Argumentos Principales Derechos Humanos Derechos Humanos Pre-condición para el desarrollo y la formalización Pre-condición para el desarrollo y la formalización Reducción de la Reducción de la desigualdad desigualdad De trabajador a citoyen De trabajador a citoyen Igualdad de oportunidades Igualdad de oportunidades Igualdad de los sexos Igualdad de los sexos Distorsión de los mercados Distorsión de los mercados Incentivos equivocados Incentivos equivocados Congestionamientos Congestionamientos Disminución de la competitividad Disminución de la competitividad Insufragable Insufragable Sociedades en envejecimiento requieren cortes en los beneficios Sociedades en envejecimiento requieren cortes en los beneficios Justicia Inter- generaciones Justicia Inter- generaciones

11 ¿Dónde estamos hoy? Países industrializados Países industrializados –Presiones sobre el estado de seguridad social (welfare) en condiciones de austeridad y lento crecimiento. Países con ingresos medios Países con ingresos medios –Extensión de la cobertura a través de regímenes básicos de cobertura en condiciones de alto crecimiento. Países de bajos ingresos Países de bajos ingresos –Progreso, recursos financieros y capacidad administrativa limitadas.

12 PODER DE LOS MERCADOS DESIGUALDAD INSEGURIDAD MIEDO € £ ¥ $ Dar autoridad legal Derechos individuales Garantía de ingresos Control de la autoridad

13 Empleo informal / subempleo Empleos precarios Empleos normales Miembros sindicalizados ¿Solidaridad con quién?

14 ¿Qué puede hacer la OIT por nosotros? ¿Qué debemos hacer nosotros en la OIT?

15 Temas constantes de discusión sobre la seguridad social La organizacion introducirá un régimen sobre las discusiones recurrentes de la Conferencia Internacional del Trabajo para poder: (i) entender mejor la realidad y necesidades diversas de sus Miembros en relación con cada uno de los objetivos estratégicos, responderlos más eficazmente, hacer uso de todos los medios disponibles de acción, incluso acciones relacionadas con las normas, colaboración técnica y las disponibildades técnicas y de investigación de la Oficina, y adaptar sus prioridades y programas conforme a ellas; y (i) entender mejor la realidad y necesidades diversas de sus Miembros en relación con cada uno de los objetivos estratégicos, responderlos más eficazmente, hacer uso de todos los medios disponibles de acción, incluso acciones relacionadas con las normas, colaboración técnica y las disponibildades técnicas y de investigación de la Oficina, y adaptar sus prioridades y programas conforme a ellas; y (ii) evaluar los resultados de las actividades de la OIT con vistas a informar sobre los programas, el presupuesto y otras decisiones relativas al ejercicio del poder. (ii) evaluar los resultados de las actividades de la OIT con vistas a informar sobre los programas, el presupuesto y otras decisiones relativas al ejercicio del poder.

16 La Seguridad Social es una instrumento poderoso de prevención y alivio de la pobreza. Es un derecho humano fundamental y constituye una parte esencial del Progama de Trabajo Decente. El mandato de la OIT sobre seguridad social, adjuntado a la Declaración de Filadelfia, la Declaración sobre Justicia Social para una Globalización Equitativa en el 2008, el Programa de Trabajo Decente incluido en las normas correspondientes de seguridad social de la OIT, exigen programas que logren, inter alia, “la extensión de las medidas de seguridad social para proporcionar un ingreso elemental para todos los necesitados de esta protección y de cuidados médicos completos” En el 2003, se lanzó la Campaña Mundial en materia de Seguridad Social y Cobertura para Todos, con vistas a lograr mejoras concretas en la cobertura de seguridad social y ubicar a la seguridad social al frente de la agenda en política internacional. Sin embargo, la constante brecha en la cobertura y la creciente inseguridad mundial, al igual que los cambios fundamentales en el papel y el contenido de los sistemas de seguridad social y su percepción en las políticas nacionales, requieren de una evaluación profunda de los acontecimientos globales relativos a la seguridad social. A tenor de lo antes mencionado, dentro del contexto de la discusión recurrente, la Conferencia Internacional del Trabajo revisará las experiencias y políticas existentes y desarrrollará un plan de acción para apoyar a los países en la adjudicación de la seguridad social para todos los necesitados como parte de un Program Integral de Trabajo Decente..

17 ¿Cómo pueden ayudarnos estas discusiones? En recibir un informe actual detallado sobre la seguridad social (datos, hechos y argumentos) En recibir un informe actual detallado sobre la seguridad social (datos, hechos y argumentos) En hacer de la extensión de la seguridad social un tema sindical mundial para la justicia social. En hacer de la extensión de la seguridad social un tema sindical mundial para la justicia social. En presentar planes de seguro social a los gobiernos y el público en general. En presentar planes de seguro social a los gobiernos y el público en general. En movilizarnos para la ratificación del Convenio 102. En movilizarnos para la ratificación del Convenio 102. En movilizarnos para hacer una recomendación de nivel mínimo social. En movilizarnos para hacer una recomendación de nivel mínimo social.

18 Ir más allá de la OIT El convenio 102 es un compromiso político El convenio 102 es un compromiso político –Útil para identificar las contingencias, establecer tazas de reemplazo y asuntos de autoridad legal –Ineficaz para la redistribución e inclusividad –Demasiado Bismarck muy poco de Beveridge Un nivel mínimo social es un urgente mínimo absoluto Un nivel mínimo social es un urgente mínimo absoluto –Por sí solo puede convertirse en un concepto liberal Lo que es la visión laboral de una seguridad social justa para el siglo XXI Lo que es la visión laboral de una seguridad social justa para el siglo XXI

19 Only vertical extension Extensión Fase II Vertical y Horizontal Extensión Fase I Vertical y Horizontal Cobertura Actual Extensión horizontal a través de un nivel mínimo universal de seguridad social financiado por impuestos Adjudicaciones voluntarias de seguridad social Sistemas Mandatorios con tazas mínimas garantizadas de reemplazo El concepto

20 ¿Visión laboral para una seguridad social universal en el siglo XXI? Siglo IXX Bismarck Siglo IXX Bismarck Siglo XX Beveridge Siglo XX Beveridge Siglo XXI Lula, Gandhi, … Siglo XXI Lula, Gandhi, … –Bolsa familiar –Regimen nacional garantizado de empleo rural –Programa extendido de trabajos públicos –Seguros de salud 30 bath _ ???

21 Lo que se necesita hacer Resumen de estrategias sobre las necesidades y beneficios de la seguridad social Resumen de estrategias sobre las necesidades y beneficios de la seguridad social Resumen de estrategias sobre el Convenio 102 Resumen de estrategias sobre el Convenio 102 Resumen de estrategias sobre el nivel mínimo social Resumen de estrategias sobre el nivel mínimo social Ejercer presión para un debate mundial con vistas dar facultades legales y la redistribución Ejercer presión para un debate mundial con vistas dar facultades legales y la redistribución Estudio investigativo sobre la sustentabilidad financiera de la seguridad social Estudio investigativo sobre la sustentabilidad financiera de la seguridad social Las mejores prácticas en las campañas sindicales y su participación en la seguridad social Las mejores prácticas en las campañas sindicales y su participación en la seguridad social Identificación de los ganadores potenciales Identificación de los ganadores potenciales Apoyo para las campañas nacionales y ¿organización de grupos? Apoyo para las campañas nacionales y ¿organización de grupos?