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2 Aumento de socios _________________ Liderato

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4 REAL GMT/GLT

5 Resultados del comité adjunto Estructura Actividades vs. Resultados Retención subestimada Falta de enfoque en el desarrollo de liderato

6 ¿Por qué el desarrollo de liderato?

7 Recomendaciones del comité adjunto Rediseñar la estructura Integrar al GMT y los equipos de GD Mejorar la coordinación Enfatizar la rendición de cuentas Enfatizar la retención Establecer la plataforma para el desarrollo de liderato

8 Aumento de socios continuo Mejorar el éxito de los clubes Mejorar la calidad del liderato

9 Equipos del GD GMTGLT

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11 GMT Desarrolla el aumento de socios y de clubes nuevos Desarrolla el éxito de los clubes para logra retención de socios a largo plazo GLT Identificar desarrolla a posibles líderes en todas las escalas Capacita, educa y entrena a líderes establecidos para mejorar su rendimiento

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14 Propósito Identificar las necesidades de aumento de socios Ofrecer recursos de guía/sugerencias Mejorar la comunicación. Trabajar con el GLT para maximizar el éxito

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● Estrategias & directrices para las acciones de aumento de socios 16 Motiva & monitorea los resultados de varios distritos múltiples GMT Líderes de Área Organiza & facilita el plan de acción a escala de DM GMT - DM Produce & conduce los resultados de aumento de socios y asegura el éxito de los clubes GMT - D Líder de Área Estatutaria del GMT

17 Aumento de Socios Extensión RetenciónServicio Relaciones públicas GMT GMT – DM & D

18 GMT – DM ● Presidente de consejo ● Coordinador GMT-DM ● Otros 3 miembros

19 GMT - Distrito GMT – D (núcleo) ● Gobernador de Distrito ● 1º y 2º VGD ● Coordinador GMT Distrito Equipo de Aumento de Socios y Clubes Nuevos Equipo de Éxito de los Clubes

20 GMT Desarrollo de aumento de socios y clubes nuevos Desarrollo de éxito de los clubes para logra retención a largo plazo

21 Actividades GMT Desarrollar el aumento de socios y clubes Analizar las tendencias de afiliación Desarrollar estrategias específicas de mercadotecnia Establecer planes para la extensión de clubes nuevos Diseñar e implementar campañas de aumento de socios Informar a los Leones sobre: programas de aumento de socios

22 Talleres de extensión: estrategias clave Identificar lugares Reclutar socios Dar participación a los socios fundadores

23 Meta del taller de extensión Proveer a los Leones, el conocimiento, habilidades y certeza, necesarios para establecer clubes nuevos exitosos Un Taller = Un club nuevo (¡Por lo menos!)

24 Actividades GMT Desarrollar el éxito de los clubes para que los socios se sientan satisfechos Desarrollar los especialistas en reactivación de clubes Evaluar la "salud" de los clubes Guiar a los clubes para aumentar la satisfacción de sus socios Apoyar a los Leones orientadores certificados Promover el Proceso Club Excelente

25 Proceso Club Excelente (PCE) Para proveer a los Leones los recursos para fortalecer a sus clubes.

26 ¿Por qué el PCE? Aumentar los socios Mejorar el servicio Disminuir las bajas

27 Al concluir el PCE, los clubes podrán Identificar las características de un club "excelente" Reconocer obstáculos Conducir análisis Identificar los recursos disponibles Fijar metas basadas en el análisis Crear/implementar planes de acción

28 Socios = Servicio

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30 Propósito Identificar posibles líderes Identificar las necesidades y oportunidades de desarrollo de liderato Sugerir recursos y ofrecer directrices Trabajar con el GMT para maximizar el éxito

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● Identificar necesidades y las estrategias para las acciones relacionadas con el liderato del área estatuaria 32 Motivar, monitorear & compartir las mejores prácticas en el DM GLT Líderes de Área Organizar, rastrear & coordinar la capacitación a escala de DM GLT - DM Identificar & desarrollar líderes capaces en el distrito, zonas y clubes GLT - D GLT- Líderes de Área Estatutaria

33 GLT - DM GLT – DM ● Presidente de Consejo ● Coordinador GLT- DM ● Otros 3 miembros

34 GLT - Distrito GLT – D ● Gobernador de Distrito ● 1º y 2º VGD ● Coordinador GLT Distrito ● Miembros adicionales

35 GLT Identifica & desarrolla a líderes futuros en todas las escalas Capacita, educa & “entrena” líderes establecidos para su mejor rendimiento

36 Actividades GLT Identificar y desarrollar a líderes futuros Identificar a posibles líderes Educar a los socios acerca del liderato desarrollar oportunidades Alentar a posibles líderes Promover la participación activa de Leones capacitados

37 Identificación de líderes Leones que demuestren su liderato Leones que estén interesados

38 Características de líderes Empatía Determinación Objetividad Ingeniosidad Comunicación excelente

39 Una persona exitosa por sí misma encuentra su lugar apropiado. Un líder exitoso encuentra el lugar apropiado para otros. John C. Maxwell

40 Actividades GLT Formar, educar, instruir y motivar a los líderes para maximizar su eficiencia Evaluar las necesidades Establecer un plan para el desarrollo de liderato Organizar el entrenamiento Garantizar la capacitación eficaz de los dirigentes de club Llevar a cabo talleres del Proceso Club Excelente Entrenar a los Leones Orientadores Certificados Alentar la tutoría: Programa Leones Mentores

41 Noticias más recientes de liderato Register for the upcoming Setting Goals Webinar GLT training a success Take the new online course, “Presentation Skills” See more… Noticias más recientes de liderato

Centro Leonístico de Aprendizaje 42 Cursos interactivos para el desarrollo de liderato en línea Accesibles desde cualquier lugar/ y a cualquier hora Nuevo al conectarse se registra un récord del curso que completó Nuevo Perfil Leonístico – resumen de todos los cursos y capacitación que completó en línea

Materiales y recursos de capacitación 43 Orientación para dirigentes de club Instituto Regional de Liderato Leonístico Ponencias para el orador oficial Recursos de entrenamiento Leonístico Actividades y talleres de capacitación

Cursos de Estudio y Entrenamiento para Cargos Específicos 44 Dirigentes de club Jefe de Zona Gobernador de Distrito- Reembolso de gastos Curso sobre el uso de PowerPoint

Comunicaciones de liderato 45 RED DE LIDERS- boletín trimestral en línea y el archivo de boletines en línea Audio podcast de liderato Historias de liderato exitoso– Nuevo Webinars- seminarios Web

46 Calidad de liderato = Servicio

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48 GMT - Distrito Equipo de Aumento de Socios y Clubes Nuevos Equipo de Éxito de los Clubes GMT – Distrito (núcleo) ● Gobernador de Distrito ● 1º y 2 º Vicegobernadores ● Coordinador GMT Distrital GLT – D ● Gobernador de Distrito ● 1º y 2 º Vicegobernadores ● Coordinador GLT Distrital ● Miembros adicionales GLT - Distrito

49 Beneficios de la colaboración Uso eficaz del talento individual Fuente de aliento y creatividad Alcance eficaz de las metas

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51 Nosotros Servimos