FORMACIÓN EN CENTROS DE TRABAJO

FORMACIÓN EN CENTROS DE TRABAJO
DELEGACIÓN PROVINCIAL DE EDUCACIÓN, CIENCIA Y CULTURA Ciudad Real FORMACIÓN EN CENTROS DE TRABAJO Modulo de Proyecto para CFGS(LOE) Servicio de Planificación y Centros

DELEGACIÓN PROVINCIAL DE EDUCACIÓN, CIENCIA Y CULTURA
Ciudad Real Marco legislativo Ley Orgánica 2/2006, de Educación Ley 7/2010, de Educación de Castilla-La Mancha Real Decreto 1538/2006, por el que se establece la ordenación general de la formación profesional del sistema educativo. Real Decreto 596/2007, por el que se establece la ordenación general de las enseñanzas profesionales de Artes Plásticas y Diseño. Orden de 29/7/2010, de la Consejería de Educación, Ciencia y Cultura, regula la evaluación, promoción y acreditación académica del alumnado de formación profesional. Circular de 1/9/2010, de la Dirección Gral. de F.P., dictan instrucciones de puesta en marcha y desarrollo de los módulos profesionales de FCT y Proyecto para CFGS.

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Ciudad Real Justificación de gastos. Periodos de liquidación Informes, Memoria Evaluación Desarrollo y Seguimiento Puesta en Marcha de la FCT Proyecto para CFGS (LOE) FCT PROYECTO

Ciudad Real Justificación de gastos. Periodos de liquidación Funciones y competencias Nombramiento Profesor/a-Tutor/a FCT Formalización de Convenios y Acuerdos Programa formativo Periodos de realización Informes, Memoria Evaluación Desarrollo y Seguimiento Puesta en Marcha de la FCT FCT

Ciudad Real FINALIDADES del Módulo de Formación en Centros de Trabajo Completar la adquisición de las competencias profesionales de cada título alcanzadas en el centro educativo. -Adquirir una identidad y madurez profesional motivadoras para el aprendizaje a lo largo de la vida y para las adaptaciones a los cambios de las necesidades de cualificación. -Completar conocimientos relacionados con la producción, la comercialización, la gestión económica y el sistema de relaciones sociolaborales de las empresas, con el fin de facilitar su inserción laboral. -Evaluar los aspectos más relevantes de la profesionalidad alcanzada por el alumno en el centro educativo y acreditar los aspectos requeridos en el empleo que no pueden verificarse por exigir situaciones reales de trabajo. Artículo RD 1538/2006 por el que se establece la ordenación general de la formación profesional del sistema educativo.

Ciudad Real Director del centro educativo Profesor tutor FCT Empresario FCT Administración educativa Cámaras de Comercio Alumno

Ciudad Real Promueve y firma los convenios o acuerdos específicos de colaboración. Informa a la Comunidad Educativa y al Consejo Escolar: Empresas colaboradoras Programas formativos Número de alumnos de FCT Resultado de la evaluación y seguimiento Acredita la existencia de convenios y acuerdos. Nombra a los Profesores-Tutores. Dispone la compensación de los gastos extraordinarios ocasionados por los alumnos. El Director del Centro Educativo Competencias Instrucción QUINTA .3- Circular 1/9/2010

Ciudad Real Nombramiento del Profesor/a Tutor/a de FCT por el Director del centro a propuesta de Jefatura de Estudios CICLOS FORMATIVOS (FCT) DEDICACIÓN DE UN TERCIO DE LA JORNADA LECTIVA SEMANAL (6 horas) Apartado c del punto 95 (Orden , de la Consejería de Educación y Ciencia, por la que se dictan instrucciones de organización y funcionamiento de IES) PCPI (FPCT) REDUCCIÓN DE 2 O 3 HORAS LECTIVAS SEMANALES ARTES PLÁSTICAS Y DISEÑO (FPE) DISPONDRÁ DE 3 HORAS LECTIVAS SEMANALES Apartado c del punto 79 (Orden , de la Consejería de Educación y Ciencia, por la que se dictan instrucciones que regulan la organización y funcionamiento de las Escuelas de Artes)

Ciudad Real Conoce la condiciones tecnológicas de la empresa Determina las condiciones del programa formativo Acuerda con el responsable o tutor de empresa, puestos y programa formativo. Presenta a los alumnos a la empresa Se relaciona con el tutor de empresa 1 vez cada 15 días Atiende a los alumnos en el centro 1 vez cada 15 días Orienta conjuntamente con el profesor FOL, previamente al comienzo sobre aspectos generales y de las condiciones concretas con el Centro de trabajo Evalúa con el responsable o tutor de empresa la FCT Estimula y asesora al responsable de empresa entre otras El Profesor-tutor FCT Funciones y Competencias Instrucción QUINTA .4- Circular 1/9/2010

Ciudad Real Suscripción de CONVENIOS (Anexo 0) o ACUERDOS (Anexo 0A) formales entre el centro docente y una empresa o institución que ofrece puestos formativos para FCT 1 Original para el Centro -1 Original para la Empresa o Institución -2 Originales remitir a la Delegación Provincial de Educación (Servicio Planificación y Centros) Firmado y sellado (POR CUADRUPLICADO) por el Director del Centro Educativo y Representante de la Empresa o Institución. DEBEN FORMALIZARSE AL MENOS CON 15 DÍAS ANTES DEL INICIO DE LA FCT Ampara a uno o varios alumnos Puede rescindirse por cualquiera de las partes NO HAY RELACIÓN LABORAL Cubre a los alumnos Riesgo de accidentes (Seguro Escolar) Responsabilidad Civil (Póliza específica) En caso de que exista un convenio o acuerdo anterior firmado, éste será válido si ninguna de las partes ha manifestado lo contrario Características Con carácter general, las actividades formativas de FCT se desarrollarán en empresas y entidades productivas radicadas en el entorno socioeconómico del centro educativo. Instrucción SÉPTIMA - Circular 1/9/2010

Ciudad Real Informar a los representantes de los trabajadores de los centros del contenido específico del “Programa Formativo” Nombrar un tutor de empresa Facilitar el acceso al Profesor-Tutor del Centro Educativo para realizar el seguimiento, supervisión y valoración Facilitar la realización de las actividades programadas, su seguimiento y valoración No podrá cubrir, ni siquiera con carácter interino, ningún puesto de trabajo en plantilla con el alumno entre otras Empresa o Institución colaboradora Instrucción SÉPTIMA - Circular 1/9/2010 Compromisos

Cubrir más adecuadamente sus necesidades futuras de profesionales bien preparados, favoreciendo su competitividad en el mercado. Poder formar en sus técnicas y procesos de fabricación a futuros técnicos Enriquecer y consolidar su estructura con plantillas integradas y con conocimientos que la hagan más competitiva e innovadora. La FCT puede ser un mecanismo de inserción en la propia empresa. La empresa amplía su esfera de relación, lo que genera un mejor conocimiento de la misma en su entorno, favoreciendo nuevas posibilidades de actuación. Invertir en formación le asegura rendimientos futuros. DELEGACIÓN PROVINCIAL DE EDUCACIÓN, CIENCIA Y CULTURA Ciudad Real Ventajas para la Empresa

Ciudad Real Funciones del responsable o tutor de empresa Dirigir las actividades formativas Orientar a los alumnos Valorar el progreso de alumnos Exclusivas Programar actividades formativas Determinar número de alumnos que se atenderán simultáneamente Resolución de problemas Dar el Vº. Bº a la “Ficha de Seguimiento y Evaluación” Compartidas

Ciudad Real Programa formativo Un proceso dinámico Evaluado Con criterios predeterminados Guiado Doblemente … que realizan conjuntamente el Profesor-Tutor FCT y el responsable o tutor de Empresa Ejecutado Con método Planificado Organizado y secuenciado

Ciudad Real Programa formativo (Anexo II) 1 Original para el Centro -1 Original para la Empresa o Institución -Remitir fotocopia a la Delegación Provincial de Educación (Servicio Planificación y Centros) Teniendo en cuenta las características de las empresas Se concertará conjuntamente por el profesor -tutor de FCT y el responsable de la empresa, Se elabora Se programa Individualmente por empresa o institución y alumno Firmado y sellado (POR DUPLICADO) por el Profesor-Tutor FCT y Responsable o tutor del Centro de Trabajo Actividades formativo/productivas Normas de Seguridad y salud laboral Duración y periodo de realización Capacidades terminales (LOGSE) Resultados de aprendizaje (LOE) Actividades de evaluación Contiene Instrucción SEGUNDA- Circular 1/9/2010

Ciudad Real Periodos de realización FCT La FCT se cursa con carácter general al final de cada Ciclo o PCPI una vez superada la formación en el centro educativo. Se desarrolla con carácter general del 1-9 a 30-06, excluidos los periodos vacacionales y otros declarados no lectivos en el “Calendario Escolar” El horario de las estancias de los alumnos/as en el C. Trabajo será igual o aproximada al horario laboral de la Empresa colaboradora. El número de horas de estancia del alumnado en el centro de trabajo incluirá las horas de tutoría en el centro educativo. En el caso de alumnos que, durante el período ordinario de realización del módulo de FCT, se encuentren en situación laboral, el equipo docente planteará períodos y horarios ordinarios y extraordinarios adaptados y compatibles con esa condición laboral. Instrucción TERCERA- Circular 1/9/2010

Ciudad Real Periodos de realización FCT Para periodos distintos al indicado o, en su caso, fuera de la provincia será necesaria la autorización expresa de la Delegación de Educación, Ciencia y Cultura SOLICITUD DE AUTORIZACIÓN (Anexo XI) Delegación Provincial de Educación, Ciencia y Cultura El centro Remite Solicita (Anexo XI) Calendario y horario Sistema y condiciones de seguimiento y evaluación Programa formativo Informe del Servicio de Inspección Delegado Provincial Autoriza o no * No será necesario solicitarlo para aquellos alumnos que tengan algún módulo profesional pendiente de superación, sean declarados No Aptos en el módulo profesional de FCT u otras circunstancias que determine la Consejería de Educación, se preverán periodos extraordinarios para su realización o repetición en las mismas u otras empresas Instrucción TERCERA- Circular 1/9/2010

Ciudad Real Acceso al Módulo de FCT * Cuando haya superado todos los módulos restantes correspondientes a esa titulación. Con carácter excepcional, a decisión del equipo docente del ciclo, cuando tengan pendientes de superar módulos de 1º o 2º cuya carga horaria anual no supere 200 horas. (Articulo Orden ) CICLOS (FCT) Cuando haya superado todos los módulos cursados en el centro educativo. Cuanto tengan pendiente de superar como máximo, el módulo de libre configuración y/o el módulo de Autonomía e iniciativa personal. (Aparatado Quinto del punto 2. Resolución ) PCPI (FPCT) Cuando haya superado los módulos cursados en el centro educativo. Con carácter excepcional, a decisión del equipo docente del ciclo, cuando tenga pendiente un modulo con carga horaria inferior al 25% Artes Plásticas (FPE) * Y módulo de Proyecto para ciclos de Grado Superior (LOE)

Ciudad Real Exención del Módulo de FCT Podrá determinarse la exención total o parcial del módulo de FCT por su correspondencia con la experiencia laboral, siempre que se acredite, su relación con los estudios profesionales respectivos y haya tenido una duración, como mínimo, de un año a tiempo completo. Solicitud con antelación mínima de 15 días al comienzo FCT (Articulo 25. Orden ) CICLOS (FCT) Es necesario estar matriculado. Solicitud dirigida al Director/a del Centro (Orden ) Podrá determinarse la exención total o parcial del módulo de FPCT por su correspondencia con la experiencia laboral siempre que se acredite una relación laboral relacionada con la cualificación contenida en el programa de un mínimo de seis meses. (Aparatado Cuarto. Resolución ) PCPI (FPCT) Podrá determinarse la exención de la fase FPE por su correspondencia con la práctica laboral, siempre que se acredite, al menos, un año de experiencia relacionada con los conocimientos, capacidades y destrezas, y en su caso unidades de competencia, propias de los módulos y/o ejercicio profesional específico del ciclo correspondiente. (Articulo 9 R.D. 596/2007) Artes Plásticas (FPE)

Ciudad Real Relación de alumnos (Anexo I) - Por empresa y Ciclo o PCPI . - Relación nominal de alumnos con fechas de comienzo y finalización y número de horas. - Nombre completo del Profesor-Tutor FCT y responsable de Empresa. Firmado y sellado (POR CUADRUPLICADO) por el Director del Centro Educativo y Representante de la Empresa o Institución. REMITIR A DELEGACIÓN PROVINCIAL ANTES DEL INICIO DE LA FCT 1 Original para el Centro -1 Original para la Empresa o Institución -2 Originales remitir a la Delegación Provincial de Educación (Servicio Planificación y Centros) ASIGNACIÓN de alumnos a Centros Trabajo Autorización, en su caso: para el uso de vehículo propio, siempre que no exista posibilidad de utilizar transporte público (Anexo VII), - así como la autorización de los padres o tutores legales para que el alumno se desplacen en vehículo propio, si éste es menor de edad (Anexo XIII), Instrucción DÉCIMA- Circular 1/9/2010

Ciudad Real PROCEDIMIENTO entrega documentos previo al inicio de la FCT Convenio (Anexo 0) o Acuerdo (Anexo 0A) Relación de Alumnos (Anexo I) Programa formativo (Anexo II) Coordinador de FCT / Jefe de Estudios FP Servicio de Planificación y Centros Delegación Provincial de Educación, Ciencia y Cultura Revisa y comprueba 2 copias (firmas y sellos originales) Anexo 0 o 0A (si no se envió en periodos anteriores) Anexo I Fotocopia Anexo II Remite Instrucción SÉPTIMA - Circular 1/9/2010

Ciudad Real ANTES DE COMENZAR LA FCT Presenta al alumno Profesor-Tutor FCT CENTRO DE TRABAJO Entrega copia de documentación Informa El programa formativo pactado Sector en el que opera la empresa Su organización Vías formales de comunicación Empleados y su perfil profesional Normas de seguridad y salud laboral Anexo 0 o 0A Anexo I Anexo II Ficha de seguimiento Anexo III Calendario FCT Copias de seguro Alumno

Ciudad Real Justificación de gastos. Periodos de liquidación Relación alumno centro de trabajo Seguimiento Actitudes. Técnicas de modificación de actitudes. Conflictos. Seguros. Procedimientos Informes, Memoria Evaluación Desarrollo y Seguimiento Puesta en Marcha de la FCT FCT

Ciudad Real No tiene naturaleza jurídico-laboral o funcionarial. El alumno no puede percibir retribución alguna por su actividad. La empresa no puede cubrir, ni siquiera con carácter interino, ningún puesto de trabajo en plantilla con el alumno Cualquier donación debe conocerla el Centro Educativo. Los alumnos están cubiertos por el Seguro Escolar y la Póliza que la Consejería de Educación, Ciencia y Cultura tiene suscrita como seguro de Responsabilidad Civil y Accidentes Relación alumno centro de trabajo Instrucción NOVENA- Circular 1/9/2010

Ciudad Real Hoja semanal del alumno (Anexo III) Alumno Rellena Actividades desarrolladas por jornada Tiempo empleado Observaciones en su caso Profesor Tutor FCT Firma al final De la semana Vº Bº Vº Bº Responsable C. Trabajo

Ciudad Real Calendario quincenal de visitas a empresas Calendario quincenal de recepción alumnos en el centro educativo Seguimiento de FCT Profesor Tutor FCT Visita al Centro Trabajo Centro educativo Responsable C. Trabajo Alumnos Colaboración con el tutor de FCT del profesorado que reduce su jornada lectiva en este periodo Contacto e intercambio de opiniones. Observación in situ de las actividades que realiza el alumno/a. Obtención de datos y sugerencias de utilidad en las futuras estancias de alumnos / as. Evaluación de la F.C.T.: Datos para la evaluación global del alumno/a. Cumplimentar Ficha de seguimiento y evaluación. Reflexión y síntesis de las vivencias de los alumnos/as. Detectar el nivel de participación en la actividad de la empresa. Análisis de las actividades realizadas en relación a las programadas Evaluación de la F.C.T.: Supervisar (Anexo III) Hoja semanal del alumno/a. Recogida de datos y justificantes de gastos de locomoción y/o manutención. Instrucción QUINTA Circular 1/9/2010 Instrucción CUARTA - Circular 1/9/2010

Ciudad Real Adaptación del alumno a la empresa Las actitudes: Elemento de profesionalidad emergente Deben ser un objetivo del proceso Por tanto, hay que: Explicitarlas Ejercitarlas Evaluarlas

Ciudad Real Responsabilidad en el trabajo Calidad del trabajo Espíritu de colaboración y trabajo en equipo Método, higiene y orden Asistencia y puntualidad Aceptación de normas Curiosidad e interés por aprender Capacidad de comunicación Autonomía Iniciativa y toma de decisiones Actitudes a fomentar durante el desarrollo de la FCT

Ciudad Real Técnicas de modificación de actitudes El diálogo La reflexión La discusión en grupo La formación permanente

Ciudad Real Conflictos. Origen más frecuente Las normas de funcionamiento Impuntualidad Aspecto inadecuado Absentismo El propio trabajo Actitud del alumno ante las tareas Las relaciones interpersonales Con el tutor Con el resto de trabajadores

Ciudad Real Conflictos. Cómo afrontarlos Asegurarse que se conocen las condiciones de las prácticas Controlar su cumplimiento Atajar el conflicto al menor síntoma Si persiste informar al Profesor-Tutor No permitir la persistencia de un conflicto

Ciudad Real Los conflictos pueden desembocar en la RESCISIÓN del convenio de colaboración Es una medida extrema Explorar antes otras soluciones Puede ser preciso tomarla ante: Faltas repetitivas de asistencia y puntualidad Actitud inadecuada Falta de aprovechamiento de la formación Falta de adaptación del alumno

Ciudad Real Seguros. Alcance de la cobertura EL ALUMNO EN PRÁCTICAS ESTA CUBIERTO POR SEGURO GENERAL S. ESCOLAR PÓLIZA CONSEJERÍA Responsabilidad Civil Accidentes Centros privados concertados de CLM Centros públicos de CLM TODOS LOS ALUMNOS EN FCT Instrucción NOVENA- Circular 1/9/2010

Ciudad Real Seguro de accidentes Fallecimiento por accidente. Muerte por infarto Incapacidad permanente total por accidente Asistencia sanitaria (Queda cubierto el riesgo “IN ITINERE”) Garantías Debidos a enajenación mental, enfermedad anterior o epilepsia Suicidio y actos intencionales Los producidos por conflictos armados Reacción o radiación nuclear o contaminación radiactivo ……entre otros Riesgos excluidos

Ciudad Real Seguro de responsabilidad civil El pago de indemnizaciones de que pudiera resultar civilmente responsable, derivada de daños involuntariamente causados a terceros por actos u omisiones durante las FCT en los Centros de Trabajo Riesgos cubiertos Responsabilidad derivada de cualquier seguro obligatorio Daños sufridos en los objetos de los alumnos (gafas, lentillas, prendas de vestir y otros, igualmente por pérdida o extravío, así como dinero en efectivo) Daños ocasionados por los alumnos entre sí. Responsabilidad derivadas de la utilización de vehículos ……entre otros Exclusiones

Ciudad Real Procedimiento de actuación en caso de accidente o responsabilidad civil Siniestro Servicio de Planificación y Centros Delegación Provincial de Educación, Ciencia y Cultura Comunica Profesor Tutor FCT Comunica Responsable C. Trabajo Cumplimenta PARTE DE SINIESTRO -Datos del alumno -Ciclo Formativo o PCPI -Centro de trabajo -Descripción del siniestro Firma y sello Centro Educativo Oficinas de la Entidad aseguradora Envía antes de 7 días

Ciudad Real Justificación de gastos. Periodos de liquidación Informes, Memoria Evaluación Desarrollo y Seguimiento Puesta en Marcha de la FCT FCT

Ciudad Real Evaluación La Evaluación del módulo profesional de FCT, como el resto de los Módulos profesionales de un Ciclo Formativo o PCPI , será continua, es decir, que se realizará durante todo el proceso formativo. Los criterios de evaluación definidos en el programa formativo La información recogida por el profesor-tutor de FCT en las visitas a las empresas Hoja semanal del alumno (Anexo III) La valoración de la estancia del alumno en el centro de trabajo, realizada por el responsable o tutor designado por la empresa para el seguimiento. Informe de Evaluación Individual del alumno (Anexo IV) Documentos a tener en cuenta Instrucción CUARTA- Circular 1/9/2010

Ciudad Real Evaluación (Anexo IV) Custodia de documentos de evaluación y Anexo III en el Centro conforme a la legislación vigente. -El Informe Individual de Evaluación (Anexo IV) se incorpora al expediente del alumno. La competencia profesional. Por tanto, los métodos de evaluación de este módulo profesional deben ser orientados a obtener evidencia de la competencia. Se valora Firmado y sellado por el Profesor-Tutor FCT y Responsable o tutor del Centro de Trabajo Conjuntamente por el profesor-tutor de FCT y el responsable del centro de trabajo, se expresa y califica en el Informe de Evaluación Individual del alumno (Anexo IV), siempre con observancia del Programa Formativo Concertado previamente entre ambos. Se evalúa Instrucción CUARTA- Circular 1/9/2010

Ciudad Real Formación Profesional Empleo UNA CONVERGENCIA NECESARIA

Ciudad Real Justificación de gastos. Periodos de liquidación Inserción laboral Datos de participación Informe semestral Memoria fin de curso de FCT Informes, Memoria Evaluación Desarrollo y Seguimiento Puesta en Marcha de la FCT FCT

Ciudad Real Informes Inserción Laboral (Anexo IX) Datos correspondiente a los alumnos del curso 2009/10 y de los que titularon en JUNIO Diciembre 2010 Seis meses después de haber titulado. INSERCIÓN LABORAL Datos referidos a los alumnos que finalizaron el módulo profesional de FCT en el semestre anterior. El profesor-tutor FCT deben consultar a los alumnos cuál es su situación laboral para realizar el estudio sobre su inserción profesional. Estas consultas se realizan utilizando el Anexo IX y, en caso de que el alumno esté trabajando, se refleja el tipo de contrato, si ha sido contratado por la empresa donde realizó el módulo profesional de FCT, etc. 2009/10 Instrucción OCTAVA - Circular 1/9/2010 ADMINISTRACIÓN Y GESTIÓN / PCPI Auxiliar de Oficina El profesorado que reduce su jornada lectiva en el periodo FCT, colaborará en el ESTUDIO DE INSERCIÓN LABORAL SANIDAD / CFGM Farmacia y Parafarmacia Instrucción QUINTA Circular 1/9/2010

Ciudad Real Informes Datos de participación(Anexo X) Datos del 1 de JULIO a 31 de DICIEMBRE Utilizando el Anexo X: Datos referidos a los alumnos que han realizado la FCT en el semestre (Hoja 1). Datos de empresas e instituciones y profesores participantes (Hoja 2). Datos de participación en los programas Leonardo Da Vinci y Erasmus (Hoja 3). DATOS DE PARTICIPACIÓN SEGUNDO 2010 10.050 5 24 3 32 ADMINISTRACIÓN Y GESTIÓN FABRICACIÓN MECÁNICA 2.800 5 2 7 FPCT 150 Horas 5x150=750 FCT 340 Horas 24x340=8160 FCT 380 Horas 3x380=1140 Instrucción OCTAVA - Circular 1/9/2010 Suma de todas las horas FCT y FPCT =10050 En todos los CFGM y GS (LOE) la FCT son 400 horas 12.850 5 29 5 39

Ciudad Real Informes Datos de participación(Anexo X) NO ES NECESARIO CUMPLIMENTAR ESTE APARTADO 5 5 34 34 39 39 1 4 5

Ciudad Real Informes Datos de participación(Anexo X) Datos del 1 de JULIO a 31 de DICIEMBRE SEGUNDO 2010 ADJUNTAR Relación nominal de alumnos

Ciudad Real Informe y Memoria INFORME Relación con las empresas o instituciones Desarrollo del módulo profesional FCT Fichas estadísticas (Anexo IX y X) Gastos del semestre Evaluación pedagógica Profesor Tutor FCT Semestral Fin de curso Director MEMORIA FCT Puesta en marcha de la FCT Desarrollo y Seguimiento Evaluación Gastos ocasionados por alumnos y profesores Inserción Laboral Propuestas de mejora Presenta CONSEJO ESCOLAR Instrucción QUINTA.4 y OCTAVA- Circular 1/9/2010

Ciudad Real Periodos liquidación Centros públicos Centros concertados Gastos Profesores- tutores Compensación gastos Gastos de alumnos Justificación y compensación Justificación de gastos. Periodos de liquidación Informes, Memoria Evaluación Desarrollo y Seguimiento Puesta en Marcha de la FCT FCT

Ciudad Real PERIODOS DE LIQUIDACIÓN ANUALES: 1º Semestre. 1 de enero a 30 de junio 2º Semestre. 1 de julio a 31 de diciembre Instrucción DÉCIMA.9 - Circular 1/9/2010 Centros privados concertados de CLM Centros públicos de CLM Informes y Documentos Informes Inserción Laboral (Anexo IX) Inserción Laboral (Anexo IX) Resumen de gastos extraordinarios de compensación a alumnos (Anexo VI) Datos de participación (Anexo X) Datos de participación (Anexo X) Autorización para desplazamiento en vehículos propio (alumnos)(Anexo VII)

Ciudad Real PERIODOS DE LIQUIDACIÓN Centros privados concertados de CLM Coordinador de FCT / Jefe de Estudios FP Servicio de Planificación y Centros Delegación Provincial de Educación, Ciencia y Cultura Revisa y comprueba 1º Semestre Hasta el 30-06 2º Semestre Hasta el 20-12 Anexo IX (por ciclos y/o PCPI) Anexo X (por familias profesionales) Remite Al final del semestre (envío único)

Ciudad Real PERIODOS DE LIQUIDACIÓN Centros públicos de CLM Coordinador de FCT / Jefe de Estudios FP Servicio de Planificación y Centros Delegación Provincial de Educación, Ciencia y Cultura Revisa y comprueba Anexo VI (por ciclos y/o PCPI) y facturas (fotocopias) de los uniformes y ropa de trabajo, siempre que éstos sean necesarios, según lo establecido en las normas de prevención de riesgos laborales. Anexo VII (fotocopia) Resumen de gastos totales de los Profesores Tutores de FCT Anexo IX (por ciclos y/o PCPI) Anexo X (por familias profesionales) 1º Semestre Hasta el 30-06 2º Semestre Hasta el 20-12 Remite Al final del semestre (envío único)

Ciudad Real Gastos ocasionados por los Profesores-Tutores FCT Realizar Declaración inicial del vehículo a utilizar en los desplazamientos Cuando proceda Modificación del vehículo declarado EN CASO DE ACCIDENTE POR RAZONES DE SERVICIO Y SI EL VEHCICULO NO ESTÁ ASEGURADO A TODO RIESGO. Solicitud de ayuda económica por daños causado en accidente de tráfico. Los gastos ocasionados por los profesores-tutores en La realización de las tareas de gestión, seguimiento y evaluación de la FCT, fuera de la localidad, generarán dietas y gastos de locomoción de acuerdo con lo previsto en el Decreto 36/2006, de 4 de abril (DOCM del y actualización Orden de ) Servicio de Registro, Prevención y Prestaciones Bulevar del Río Alberche, s/n TOLEDO Consejería de Educación, Ciencia y Cultura Dentro de los créditos habilitados al efecto, los Directores de los centros educativos podrán autorizar gastos de desplazamiento de los profesores-tutores de alumnos que desarrollen prácticas formativas en empresas cuando estas se encuentren en localidad distinta a la del centro educativo. Instrucción DÉCIMA 1 y 2 - Circular 1/9/2010

Ciudad Real Compensación Gastos de los Profesores-Tutores FCT Calendario de visitas a empresas. Delegado Provincial Autoriza Gestión Económica Coordinador de FCT / Jefe de Estudios FP Delegación Provincial de Educación, Ciencia y Cultura Mensualmente Cumplimenta Propuesta de Pago de Dietas y locomoción Remite Compensa Gasto Certifica Profesor Tutor FCT Firma Director

Ciudad Real Gastos ocasionados por los Alumnos Se consideran gastos extraordinarios de locomoción, Aquellos que excedan del gasto ordinario de transporte propio de la asistencia diaria al centro educativo. Se consideran gastos extraordinarios de manutención, aquellos que se produzcan cuando el alumno realice el módulo de FCT en una localidad distinta a la propia de residencia y a la de ubicación del centro educativo y, además, tenga horario de jornada partida en el centro de trabajo. Todos los gastos originados por la gestión del módulo de FCT deberán contar con la aprobación del Consejo Escolar Instrucción DÉCIMA 3 - Circular 1/9/2010

Ciudad Real Gastos ocasionados por los Alumnos Para el uso de vehículo propio, siempre que no exista posibilidad de utilizar transporte público, es necesaria la autorización del Director(Anexo VII). Para determinar la distancia del desplazamiento, se tomará la existente entre el centro educativo y el centro de trabajo, o la que exista entre el domicilio del alumno y el centro de trabajo si esta fuese inferior a la anterior. En función de las disponibilidades presupuestarias, se establece una compensación por desplazamiento de hasta 0,12 €/Km. Instrucción DÉCIMA 3 - Circular 1/9/2010

Ciudad Real Gastos ocasionados por los Alumnos En función de las disponibilidades presupuestarias, se establece una compensación por desplazamiento de hasta 9 €/día, para gastos por manutención. El alumno deberá presentar en el centro educativo justificante de todos los gastos ocasionados por la realización del módulo profesional de FCT, tanto para los gastos extraordinarios de desplazamiento (excepto los realizados en vehículo propio) y manutención o cualquier otro que pudiera generar la realización de este módulo profesional. Instrucción DÉCIMA 3 - Circular 1/9/2010

Ciudad Real Procedimiento de justificación y compensación de los gastos de los Alumnos Gastos de locomoción Gastos de manutención OTROS GASTOS EPI´S (Uniformes, ropas de trabajo, y equipos seguridad,) Centro Público Libra las cantidades Profesor Tutor FCT Alumno Entrega Justificante de gasto (Billetes, facturas, etc) CONSEJERÍA DE EDUCACIÓN, CIENCIA Y CUTURA Firma Cumplimenta y Firma (Anexo VI) (fotocopia de facturas de otros gastos) Recibí del Alumno (Anexo V) Delegado Provincial Director Instrucción DÉCIMA - Circular 1/9/2010 Firma y Remite Certificación Resumen económico provincial (Anexo VIII) Servicio de Planificación y Centros Delegación Provincial de Educación, Ciencia y Cultura

Ciudad Real Introducción Tutoría Organización y Coordinación Proyecto para CFGS (LOE) PROYECTO

Ciudad Real Módulo Profesional de Proyecto Tiene carácter integrador y complementario respecto del resto de módulos profesionales del Ciclo Formativo. Es necesaria la implicación y participación de todo el equipo Educativo en tareas de organización, desarrollo, seguimiento y evaluación del módulo de manera coordinada. Instrucción DECIMOCUARTA - Circular 1/9/2010 El tutor será el profesor con atribución docente en el módulo y que quede con horario disponible durante el periodo de FCT. Instrucción QUINTA Circular 1/9/2010 Cuando el módulo de Proyecto se curse durante algún periodo extraordinario, la tutorización del mismo se asignará al profesor -tutor de FCT. Instrucción QUINTA Circular 1/9/2010

Ciudad Real Módulo Profesional de Proyecto Se cursa durante el periodo de FCT (Abril a Junio) Tiene una duración total de 40 horas (otros 35 horas) Se evalúa una vez una cursado el módulo de FCT Durante el periodo de FCT, el profesor-tutor tendrá una dedicación de 3 horas lectivas semanales y presenciales en el Centro destinadas al seguimiento de los diversos proyectos La tutoría de módulo y sus tres horas lectivas semanales de dedicación, se podrá repartir entre el profesorado con atribución docente en el mismo. Instrucción DECIMOCUARTA - Circular 1/9/2010

Ciudad Real Organización y Coordinación SESIÓN INICIAL PRESENCIAL (Antes del inicio de FCT) -Planeamiento, diseño y adecuación de los proyectos. SEGUIMIENTO AL MENOS UNA SESIÓN PRESENCIAL RESTO DE SEGUIMIENTO Utilización de T.I.C., y comunicación disponibles en el centro docente. SESIÓN FINAL -Presentación, valoración y evaluación de los proyectos. Instrucción DECIMOCUARTA - Circular 1/9/2010 En la sección de Formación Profesional del portal de educación: está publicada una guía orientativa, con contenidos curriculares del módulo de proyecto de cada Ciclo Formativo de grado superior, que el profesorado podrá utilizar como recurso.

GRACIAS POR SU ATENCIÓN
DELEGACIÓN PROVINCIAL DE EDUCACIÓN, CIENCIA Y CULTURA Ciudad Real GRACIAS POR SU ATENCIÓN Servicio de Planificación y Centros

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