PRESENTACION ONLINE GERENCIA DEL TALENTO HUMANO ROSA MARIA RODRIGUEZ MOLANO.

Presentación del tema: "PRESENTACION ONLINE GERENCIA DEL TALENTO HUMANO ROSA MARIA RODRIGUEZ MOLANO."— Transcripción de la presentación:

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2 PRESENTACION ONLINE GERENCIA DEL TALENTO HUMANO ROSA MARIA RODRIGUEZ MOLANO

3 ROL QUE DEBE CUMPLIR UN ESTUDIANTE EN LA EDUCACION VIRTUAL El estudiante debe generar su propia voz, individualizarse. En una clase presencial el profesor da su clase a un estudiante medio y la mayoría de quienes la reciben pueden pasar desapercibidos para él

4 ROL QUE DEBE CUMPLIR UN ESTUDIANTE EN LA EDUCACION VIRTUAL El estudiante si no se comunica no existe. El estudiante se abre un nuevo panorama de comunicación. En un ambiente virtual el estudiante está solo, lejos de los compañeros, del mismo tutor, y de la institución que ofrece el curso.

5 ROL QUE DEBE CUMPLIR UN ESTUDIANTE EN LA EDUCACION VIRTUAL Culturalmente el efecto ambiental del aula virtual implica cambios tales como: la globalización del saber en todas las áreas del conocimiento. Se incrementa la capacidad de pensamiento crítico y habilidades para resolver problemas prácticos.

6 VENTAJAS Y DESVENTAJAS DE LA EDUCACION VIRTUAL VENTAJAS: Mayor tiempo de pensamiento antes de discutir los temas. Incrementa la capacidad de pensamiento crítico y las habilidades para resolver problemas prácticos. Se cuenta con mas tiempo y flexibilidad en términos de plazos y desplazamientos.

7 VENTAJAS Y DESVENTAJAS DE LA EDUCACION VIRTUAL 1. Apertura: Eliminación o reducción de las barreras de acceso al conocimiento. Diversificación y ampliación de la oferta de estudio. Oportunidad de formación adaptada a las exigencias actuales y a las personas.

8 VENTAJAS Y DESVENTAJAS DE LA EDUCACION VIRTUAL 2. Flexibilidad: Ausencia de rigidez en cuanto a requisitos de espacio (Donde estudiar?). Combinación eficaz de estudio y Trabajo. Ausencia de ruptura del alumno con su ambiente profesional, cultural y familiar. Formación fuera del contexto del aula.

9 VENTAJAS Y DESVENTAJAS DE LA EDUCACION VIRTUAL 3. Eficacia: El alumno, centro del proceso de aprendizaje y sujeto activo de su formación tiene su propio ritmo de aprendizaje. Formación teórico-práctica, relacionada con la propia experiencia del alumno que se encuentra en contacto directo con su actividad profesional.

10 VENTAJAS Y DESVENTAJAS DE LA EDUCACION VIRTUAL Frecuente comunicación bidireccional que garantiza un aprendizaje dinámico e innovador. No "enseña" únicamente conocimientos, sino que enseña a "aprender a aprender". 5. Formación y atención permanente y personal. 6. Economía Reducción de costos en relación con el sistema de enseñanza presencial

11 VENTAJAS Y DESVENTAJAS DE LA EDUCACION VIRTUAL DESVENTAJAS Limitaciones para alcanzar el objetivo de socialización, elemento esencial en el proceso de enseñanza. Cierto empobrecimiento del intercambio directo de experiencias que proporciona la relación educativa profesor-alumno

12 VENTAJAS Y DESVENTAJAS DE LA EDUCACION VIRTUAL DESVENTAJAS Posibilidad de cierto retraso o lentitud en el feedback (retroalimentación) y en la rectificación de posibles errores (conceptuales, metodológicos, etc.). El peligro inicial que puede suponer la Homogeneización de los materiales. La necesidad que implica en el alumno el tener acceso a ciertos medios tecnológicos

13 GRACIAS