”TRABAJAR EN LA UNION EUROPEA ”. Contenidos de la sesión La Red de los Servicios Públicos de Empleo. EURES Aspectos relacionados con la circulación de.

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1 ”TRABAJAR EN LA UNION EUROPEA ”

2 Contenidos de la sesión La Red de los Servicios Públicos de Empleo. EURES Aspectos relacionados con la circulación de trabajadores en el EEE Requisitos para trabajar en los países del EEE. Oportunidades de empleo a través de EURES

3 ¿Qué es la red EURES? Red de cooperación creada por la Comisión Europea y los Servicios Públicos de Empleo de los Estados de la U.E y el E.E.E. Objetivo: favorecer la libre circulación de trabajadores en el Espacio de su influencia.

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5 PAÍSES MIEMBROS de la U.E.: 1957: Francia, Alemania, Bélgica, Luxemburgo, Italia, Holanda 1972: Reino Unido, Irlanda, Dinamarca 1981:Grecia 1986:Portugal, España 1995: Suecia,, Austria, Finlandia 2004:Chipre, Eslovaquia, Eslovenia, Estonia, Letonia, Lituania, Malta, Polonia, Hungría y Rep. Checa 2007: Rumania y Bulgaria Países Asociación Europea de Libre Comercio: Islandia, Liechtenstein, Noruega, Suiza

6 Servicios que presta EURES Información sobre las condiciones de vida y trabajo. Información sobre el mercado de trabajo. Gestión e información sobre ofertas de empleo.

7 Aspectos generales de la libre circulación: Permiso de residencia Seguridad Social Prestaciones por desempleo Sanidad

8 TARJETA DE RESIDENCIA Debe obtenerse para periodos +3 meses. Algunos países han suprimido este requisito para los trabajadores, pero en muchos casos persiste la obligación de comunicar la presencia en el país y la inscripción en registros al efecto. (UK, Francia, España ) Se recomienda siempre obtenerla.

9 SEGURIDAD SOCIAL Principio de totalización de periodos en la U.E.: Se suman todas las cotizaciones efectuadas en todos los países a efectos de desempleo, jubilación … Documento IMPRESCINDIBLE: U-01

10 PRESTACIONES POR DESEMPLEO Derecho a cobrar prestación en cualquier país del Espacio Económico Europeo. Posibilidad de exportar la prestación reconocida por un periodo máximo de 3 meses. Estatus especial del trabajador fronterizo.

11 Sanidad Derecho a asistencia sanitaria de Urgencia en las mismas condiciones que los nacionales. Documento acreditativo del derecho: Tarjeta Sanitaria Europea. Estatus especial de trabajador fronterizo.

12 RECURSOS DE INFORMACION RED EURES ESPAÑA RED EURES EUROPA http://www.eures.europa.eu http://www.sepe.es http://www.lanbide.net

13 Oportunidades en Eures

14 RECURSOS DE INFORMACION

15 REQUISITOS PARA TRABAJAR Importante: “hablar el idioma del país de destino” Obtener el RECONOCIMIENTO PROFESIONAL del título en profesiones reguladas.

16 Reconocimiento Profesional Sistema establecido por Directivas comunitarias, agrupadas en la 2005/36/ce. Efectos exclusivamente profesionales no académicos Permite la movilidad de profesionales dentro de la Unión Europea. Mas información http://www.enic-naric.net/

17 Búsqueda de vacantes: Convocatorias y proyectos: Ofertas de Empleo: http://ec.europa.eu/eures http://www.lanbide.net http://www.sepe.es

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20  Al seleccionar “Búsqueda de empleo” puede acceder a vacantes de empleo en 29 países europeos, actualizadas en tiempo real.  Al registrarse gratuitamente en “Mi EURES” puede crear un CV propio y ponerlo a disposición de los empresarios registrados, y de los Consejeros de EURES que ayudan a los empresarios a encontrar candidatos adecuados

21 ADMINISTRACION, FINANZAS Y COMERCIO Alemania:9817 Bélgica: 5708 Austria: 306 Reino Unido: 18294 Francia: 1318 Países Bajos: 579 República Checa: 152 Finlandia: 218 Suecia: 929 Italia: 1305 ADMINISTRATIVOS Dinamarca: 234 Austria: 1033 Bélgica: 7343 Grecia: 123 Francia: 1016 Alemania: 23721 Finlandia: 559 Reino Unido: 5038 República Checa: 623 Países Bajos: 760 Suecia: 965 Italia: 1452

22 TÉCNICOS INFORMÁTICOS República Checa:226 Francia: 459 Austria: 319 Bélgica: 4041 Países Bajos: 641 Alemania: 491 Italia: 444 Suecia: 527 Reino Unido: 14352

23 Destinado a ayudar a los empresarios europeos a encontrar los trabajadores que necesitan, y proporcionar información útil sobre la contratación en el mercado laboral europeo. Proporciona:  la búsqueda de los CV de los candidatos adecuados.  la puesta en contacto con ellos fácilmente registrándose de forma gratuita en “Mi EURES” para empresarios.  la publicación en el portal EURES los puestos de trabajo que desea cubrir pulsando en “Cómo publicar un puesto de trabajo”.

24 Los solicitantes de empleo pueden : crear y guardar perfiles de búsqueda recibir avisos por correo electrónico cuando se disponga de puestos de trabajo que se ajusten al perfil. CV-en línea de EURES, disponible en todas las lenguas de la UE, ofrece la oportunidad de anunciar el currículum y que puedan verlo los consejeros EURES y las empresas registradas. Las empresas pueden Hacer una búsqueda de currículos de solicitantes de empleo. guardar los perfiles de búsqueda y recibir avisos por correo electrónico.

25 Información sobre una gran variedad de cuestiones prácticas, jurídicas y administrativas. El Portal EURES proporciona instrumentos informativos destinados a prestar ayuda cuando se contempla la posibilidad de trasladarse a otro país o de contratar a alguien de otro país. La base de datos sobre las condiciones de vida y de trabajo contiene información sobre una serie de importantes cuestiones, tales como la manera de encontrar alojamiento y colegio, los impuestos, el coste de la vida, la salud, la legislación social, la comparabilidad de las cualificaciones, etc. Otro importante instrumento informativo es la base de datos de información sobre el mercado laboral, que contiene información sobre las tendencias actuales del mercado laboral europeo por país, región y sector de actividad.

26 Enlaces con temas relacionados: 1. PLOTEUS con información sobre:  los sistemas nacionales de educación y formación  los programas de intercambio europeos y los contactos pertinentes para obtener más información. 2. EUROPASS es un nuevo sistema que ayuda al ciudadano a:  presentar sus capacidades y cualificaciones personales de manera sencilla y fácilmente comprensible en toda Europa (Unión Europea, AELC/EEE y países candidatos)  desplazarse profesionalmente por toda Europa. Información sobre Oportunidades de aprendizaje y posibilidad de realizar una «Búsqueda de Oportunidades de aprendizaje»

27 INFORMACION, ASESORAMIENTO Y RESOLUCION DE PROBLEMAS EUROPE DIRECT http://ec.europa.eu/europedirect/ TU EUROPA http://ec.europa.eu/youreurope SERVICIO DE ORIENTACION A LOS CIUDADANOS http://ec.europa.eu/citizensrights/ SOLVIT http://ec.europa.eu/solvit/

28 http://europa.eu/youth/

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30 Violeta Morcillo (Consejera EURES) violeta.morcillo@lanbide.net