Línea 3: Cultura Política y Legalidad en la Función Pública

Presentación del tema: "Línea 3: Cultura Política y Legalidad en la Función Pública"— Transcripción de la presentación:

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2 Línea 3: Cultura Política y Legalidad en la Función Pública
VEEDURÍAS CIUDADANAS EN ANTIOQUIA -AGENTES DE LEGALIDAD Y CONSTRUCCIÓN DE ÉTICA EN LA FUNCIÓN PÚBLICA- Línea 3: Cultura Política y Legalidad en la Función Pública Universidad Nacional de Colombia –Sede Medellín- Facultad de Ciencias Humanas y Económicas Grupo de Investigación en Gestión y Políticas Públicas Territoriales –GPPT-

3 Problema En el Departamento de Antioquia no existen antecedentes concluyentes sobre la incidencia de la sociedad civil organizada en la ética de la administración pública y la construcción de una cultura de la legalidad, sumado a esto, no se dispone de la suficiente información sobre estos procesos, los temas que han motivado a ciudadanos en las diferentes subregiones del departamento a constituir una veeduría, los principales obstáculos que enfrentan, el nivel de organizativo que alcanzan y su posible incidencia en el plano institucional, político y cultural. Esta investigación pretende dar respuesta a los siguientes interrogantes ¿Tienen las veedurías ciudadanas algún efecto directo en la ética de la administración pública en el Departamento? ¿Tienen las veedurías del Departamento algún efecto en la cultura de la legalidad en Antioquia?

4 Ética y Cultura de la Legalidad en la Función Pública
Del Fomento de la Ética y la Cultura de la Legalidad en la Función Pública … Funcionarios Optimización de los recursos públicos. Disminución y prevención del detrimento de los recursos y la corrupción. Aumento de la transparencia. Conexión de las administraciones con la comunidad. Oportuna atención a los requerimientos ciudadanos. Propicia el acceso a la información. Plataformas políticas. Veedores: Talleres veedurías Bajo Cauca

5 Veedores Recursos destinados y ejecutados conforme a lo establecido por la ley. Preocupación por los recursos de toda una comunidad. Ser escuchados y tenidos en cuenta. Lucha contra la corrupción y la promoción de la transparencia en el sector público. Informar y capacitar a los funcionarios públicos en el cumplimiento de la ley. Generación transparencia y soluciones a los problemas de corrupción. No existe impacto por dificultades para el trabajo de las veedurías. Talleres veedurías Occidente

6 Valores y Prácticas Afines a una Cultura de la Legalidad …
Valores: Honestidad, honradez, responsabilidad y entrega. La disciplina, la sinceridad, la tolerancia, la verdad, el amor por el trabajo y el sentido de pertenencia, el respeto, la paciencia, el empeño, la seriedad, la integridad, calidad humana, la unión, la transparencia, la constancia en el trabajo, el servicio, el diálogo y la equidad. Prácticas: El trabajo por el cuidado de los recursos públicos, la primacía del interés general y la transparencia en los procesos, el buen ejemplo y el trabajo comunitario. Talleres veedurías Magdalena Medio

7 Consejos Territoriales de Planeación (CTP) – Comités de Participación Comunitaria (COPACOS)

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9 Caracterización Veedurías Ciudadanas
El equipo investigador tuvo la posibilidad de trabajar con 46 ejercicios de veeduría en los 16 municipios seleccionados. Para un total de 128 veedores ciudadanos. Talleres veedurías Norte

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12 Conclusiones Se evidencian escenarios de participación ciudadana y control social a través de las veedurías, los COPACO y CTP en todos los municipios estudiados. Para los veedores y los funcionarios la ética y la cultura de la legalidad aluden a los mismos comportamientos. Se considera que las veedurías ciudadanas impactan positivamente tanto la ética como la cultura de la legalidad de las administraciones públicas. Talleres veedurías Oriente

13 Tanto veedores como funcionarios conocen el marco legal en el que actúan y reconocen su importancia.
En los municipios se reconoce la labor de las veedurías ciudadanas, sin embargo estas no cuentan con recursos técnicos ni financieros para el desarrollo de su labor. Es necesaria la capacitación de los veedores de los municipios más apartados, las alianza con los medios locales y la generación de redes de veedurías en el Departamento. Las veedurías se perciben como importantes agentes de legalidad, pero se considera que otros factores impactan en mayor medida la construcción de una cultura de la legalidad en la función pública. Talleres veedurías Suroeste

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