1 LOS ESCENARIOS DE LA EQUIDAD DE GÉNERO EN EL ESPACIO REGIONAL: OPORTUNIDADES Y AMENAZAS I.La globalización y sus efectos en la equidad de género II.La.

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1 1 LOS ESCENARIOS DE LA EQUIDAD DE GÉNERO EN EL ESPACIO REGIONAL: OPORTUNIDADES Y AMENAZAS I.La globalización y sus efectos en la equidad de género II.La equidad de género en el espacio regional III.Los instrumentos de planificación regional en el marco de la equidad de género IV.Taller de escenarios regionales V.Los futuros escenarios estratégicos regionales para la equidad de género

2 2 PROCESOS PRINCIPALES DE LA GLOBALIZACIÓN COMO OPORTUNIDADES Y AMENAZAS PARA LA EQUIDAD DE GENERO Evolución del empleo hacia la terciarización Modernizacion tecnológica y sociedad digital Movilidad de población y recursos Cambios hacia estilos de vida autonómos

3 3 LAS OPORTUNIDADES DE EMPLEO POR SECTOR DE ACTIVIDAD PARA LA MUJER Regiones con oportunidades en el sector primario: escasas y selectivas Regiones con oportunidades en el sector secundario: en disminución y supervivencias en nichos especializados Regiones con oportunidades en el sector terciario: en expansión, pero con diferencias internas

4 4 EL CASO DE LA EXPANSION REGIONAL DEL EMPLEO TERCIARIO Aumento en Servicios financieros para mujeres de sectores altos y medios Servicios sociales y comunitarios: oportunidades estatales para sectores medios Servicios domésticos: disminución del subsector, subtitución por inmigrantes Servicios de transporte y telecomunicaciones: menor presencia femenina

5 5 LAS LIMITANTES DEL DESARROLLO REGIONAL BASADO EN EL INCREMENTO DEL SECTOR EXPORTADOR Desarrollo selectivo y espacialmente localizado Precarización del contrato Inadaptacion de la modalidad de previsión social Nuevas formas de desamparo laboral: salud laboral, acoso sexual, “mobbing”

6 6 EL ESPACIO O TERRITORIO COMO FACTOR DE EXCLUSION SOCIAL PARA LA MUJER distancia economias externas y de urbanización distribución desigual del equipamiento social EL ESPACIO COMO FACTOR DE INCLUSION SOCIAL distribución equitativa de la inversión en infraestructura oferta focalizada en vivienda y equipamiento social

7 7 LAS INEQUIDADES REGIONALES PERSISTENTES

8 8 ACCESO A SISTEMA DE PREVISIÓN REGIÓN DE ATACAMA

9 9 LA EQUIDAD DE GÉNERO EN LAS POLÍTICAS E INSTRUMENTOS REGIONALES Emergencia de la equidad social: el enfoque de los grupos vulnerables La mujer definida como grupo vulnerable: embarazo adolescente, jefatura femenina de hogar, violencia domestica y adultez mayor Progresiva instalación de la transversalidad de la equidad de género: Compromisos ministeriales, PMG de equidad de género

10 10 LOS INSTRUMENTOS REGIONALES DE MARCO GENERAL: MÉTODOS USUALES El método del análisis estructural Configuración de un sistema regional sin evidencia del capital social comunitario de mujeres, desigualdad de representación política, menor experiencia en el cabildeo y técnicas de presión política Método de escenarios Reclutamiento inequitativo de grupos expertos Imágenes regionales de menor reflejo de necesidades de mujeres

11 11 ANÁLISIS DE GÉNERO EN LAS ESTRATEGIAS DE DESARROLLO REGIONAL Objetivos Preservación y mejoría de calidad medioambiental : diferentes percepciones y expectativas por mujeres y hombres Incremento de producción de bienes y servicios: menor valoracion de la economía no transable y microempresa familiar, aréas predominantemente femeninas

12 12 LOS CONVENIOS MARCO Impactos diferentes de las inversiones y programas regionales en la equidad de genero Ampliación de derechos ciudadanos de grupos prioritarios: impacto favorable Investigación e innovación tecnológica: progresiva exclusión de la mujer Cultura y Región: presencia en creación, ausencia en gerencia Seguridad ciudadana: alto impacto en roles prácticos de la mujer

13 13 PLANES DE DESARROLLO COMUNAL (PLADECO) Diagnóstico : hegemonía de roles prácticos o de intermediación familiar en diagnóstico cualitativo En diagnóstico cuantitativo, escasez de variables diferenciadas por sexo Dimensión geográfica : inexistencia de análisis de localizacion diferencial de hombres y mujeres Dimension demográfica: escasez de análisis de migraciones, hogares, familia y envejecimiento

14 14 EL ENFOQUE DE GÉNERO EN LOS INSTRUMENTOS DE PLANIFICACIÓN TERRITORIAL Estrategias regionales de desarrollo urbano El sistema de asentamientos urbanos tiene diferentes proporciones de mujeres, más en ciudades medianas y grandes y menos en aldeas o villorrios. Alta proporción de mujeres en ciudades de servicios y las balnearias (en general adultas mayores)

15 15 ENFOQUE DE GÉNERO EN PROGRAMAS Programas de fomento productivo: Condiciones de elegibilidad legales y financieras excluyentes para la mayoría de las mujeres Programas sociales Diagnósticos y estrategias de intervención invisibilizando las particularidas de necesidades y expectativas de mujeres: P.e. Programas de drogas o deportes

16 16 PLANES INTERCOMUNALES La migración femenina es de distancia corta o mediana, hacia cabeceras urbanas intercomunales. El transporte escolar afecta a la mujer en su rol de madre PLANES REGULADORES COMUNALES Para los roles prácticos y estratégicos de las mujeres son importantes las regulaciones sobre higiene y seguridad en los edificios y espacios urbanos, y de comodidad en la relación funcional entre las zonas habitacionales, de trabajo, equipamiento y esparcimiento.

17 17 EL ENFOQUE DE GÉNERO EN PROYECTOS DE INVERSIÓN Necesidad de más presencia de intereses de la mujer en fase de diagnóstico o detección de demanda de los proyectos, en especial en los proyectos de inversión en sectores sociales Evaluación ex ante con inclusión de impacto en equidad de alternativas de inversíón

18 18 TALLER DE ANÁLISIS DE ESCENARIOS FUTUROS (OPORTUNIDADES Y AMENAZAS A LA EQUIDAD DE GENERO) Se solicita a los participantes un breve escenario futuro de equidad de género en: Regiones primarias terciarias (I, II, III y IV) Regiones terciarias secundarias (V y VIII) Regiones terciarias (como la RM) Regiiones agro-pecuario silvícolas (VI, VII, IX) Regiones pesqueras agropecuariad (X, XI) Regiones secundarias terciarias (XII)

19 19 DIMENSIONES A CONSIDERAR EN LAS OPORTUNIDADES Y AMENAZAS A LA EQUIDAD DE GÉNERO Dinámica demográfica: migraciones, jefatura de hogar, envejecimiento. Dinámica del empleo Dinámica de la gerencia pública e institucionalidad regional y comunal Dinámicas espaciales (vivienda, barrio, comuna, región)

20 20 El escenario debe esbozarse en 12-15 líneas para una discusión en la Sesión 2. Para mejorar la productividad de la discusión, el escenario se puede enviar previamente al mail del expositor fernandosalamanca@123.cl Su colaboración hara mas atractiva y eficaz las actividades de la sesión siguiente