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Red Interamericana para la Administración Laboral (RIAL) Resultados, actividades y situación actual 2006-2010.

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Presentación del tema: "Red Interamericana para la Administración Laboral (RIAL) Resultados, actividades y situación actual 2006-2010."— Transcripción de la presentación:

1 Red Interamericana para la Administración Laboral (RIAL) Resultados, actividades y situación actual 2006-2010

2 Resultados Objetivo: Fortalecer las capacidades humanas e institucionales de los Ministerios de Trabajo Desarrollo de nuevos productos, servicios o progs. 35% actividades Fondo RIAL documentadas -Regionalización de conciliación en CR -Creación de Centro Formación Lab, ES Revisión y mejora de programas en ejecución 70% de contenidos de Talleres -Mejora instrumentos de gestión de Prog. Jóvenes – AR Diseño o modifica- ción de actividades de capacitación 50% actividades Fondo RIAL documentadas -Taller en MX Prog Trabajo Seguro -Rediseño capacitación inspección en PAN.

3 Resultados Diseño, modificación o mejora de procesos internos 60% de actividades Fondo RIAL documentadas -Reestructura sistema info estadística, GUA -Operación de Dirección de Seg.Social, PY -Modernización de Dpto. Organizaciones Sociales en CR -Area de Salud y Seg.Ocupacional en TT Reforma del marco normativo o legislativo -Proyecto de ley sobre pago obligatorio de remuneraciones a través del sistema bancario en PERU Objetivo: Fortalecer las capacidades humanas e institucionales de los Ministerios de Trabajo

4 Herramientas de RIAL Portafolio Talleres Estudios Fondo Coop. Web y Foros Boletín Video- conf CIMT Grupos de Trabajo

5 Productos 13 Talleres Hemisféricos sobre temas prioritarios Salud y Seguridad Ocupacional Inspección Laboral Empleo Juvenil Servicios de Empleo Migración Laboral y SIML Transversalización de Género en los MTs Diálogo Social Asistencia técnica y cooperación Dimensión laboral de globalización, TLCs e integración

6 Productos Portafolio de programas en línea y web de RIAL Ultima actualización: Abril – Junio, 2010 112 Programas Nueva plataforma web y Portafolio Nota : En este espacio se mostró diseño de nueva página web y mapa interactivo

7 Productos 2 estudios técnicos sobre Género y Trabajo 3 Boletines de noticias anuales y difusión

8 Productos Fondo de Cooperación RIAL – 4 convocatorias 43 actividades de cooperación bilateral / 20 en planeación

9 Productos Más de 500 representantes de MTs capacitados, COSATE, CEATAL 14 organismos internacionales involucrados en la RIAL (OIT). 27 centros de investigación y ONGs involucrados en las actividades de la RIAL.

10 Lecciones aprendidas -Importancia de tener claridad sobre los puntos focales Características de puntos focales: Conocer prioridades de asistencia Socializar información dentro del MT Sensibilizar sobre utilidad de cooperación para el fortalecimiento institucional dentro del MT Mantener excelentes relaciones con todas las áreas del MT

11 Lecciones aprendidas -Perfil técnico de participantes, condición para lograr fortalecimiento institucional -Importancia de sumar expertise con otras agencias (ejemplos: estudios de género con OIT y CIM, Taller SSO con OPS y OIT)

12 Lecciones aprendidas -Talleres hemisféricos: valiosa oportunidad de intercambio y semillero de futura cooperación (25% de propuestas del Fondo). Calificaci ó n de 1 a 5 Servicios de Empleo Dic.2008 Migracion y SIMT Feb.2009 Inspecci ó n Laboral Mayo, 2009 G é nero Jul.2009 Nivel de satisfacci ó n con experiencia en el Taller 4.64.364.794.36 Relevancia de los temas cubiertos 4.714.454.584.39 Contribuci ó n del Taller a mejorar el á rea de que se trate en cada Ministerio 4.64.14.674.35 -Alta calificación:

13 Lecciones aprendidas -Condiciones que facilitan mayor impacto de Fondo de Cooperación: 1)Se realizan en momento oportuno 2)Responden a planes y prioridades del MT (no son aisladas) 3)Planeadas desde el inicio por equipos técnicos

14 Lecciones aprendidas La RIAL: Una construcción colectiva

15 Situación Financiera

16 Aportes: – Canadá: US$1,35 millones – Otras fuentes:US$ 550 mil Situación financiera Aporte canadiense ha cubierto: 1) Gastos de operación Apoyo admin. tiempo completo (2006–Ag. 2010) Mantenimiento web, tiempo parcial (2006 – Ag. 2010) 2) Gastos de la mayoría de actividades OEA, EE.UU., ARG, BRA, MX

17 Situación financiera Gastos totales a la fecha:US$ 1,8 millones Distribución de gastos

18 Situación financiera Datos importantes: – Costo de Taller:US$ 55,000 – Costo actividad Fondo RIAL:US$ 6,500 – Gastos de operación anual:US$ 50,000 (sin aporte OEA)

19 Situación financiera Fondos disponibles: Rubro Canad á (Fin: Ag/10) Estados Unidos Actualizaci ó n de plataforma web, inclusi ó n de herramientas interactivas y reimpresi ó n folleto 30.000 Bolet í n Informativo No. 48.700 Fondo de Cooperaci ó n27.60050.000 Gastos operativos (administraci ó n)19.000 TOTAL:$85.300$50.000

20 Situación financiera Propuesta - Creación de un Fondo voluntario de aportes -Aportes anuales de miembros de la RIAL que estén en disposición y capacidad de hacerlo. -Montos variables, mínimo US$5.000, de acuerdo al nivel de desarrollo y tamaño de las economías -Administrado por OEA, Secretaría Técnica de la CIMT -Responde a prioridades y acciones definidas por los propios Ministerios en la CIMT y en la Reunión de Planeación


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