de la Secretaría de Marina

Presentación del tema: "de la Secretaría de Marina"— Transcripción de la presentación:

1 de la Secretaría de Marina
actualización Código de Conducta de la Secretaría de Marina abril, 2018

2 Actualización del Código de Conducta
de la Secretaría de Marina propósito Establecer los principios, valores, reglas de integridad a los que debe apegarse el personal de servidores públicos de la SEMAR en el desempeño de su empleo, cargo o comisión, dentro y fuera de la Institución. Dada la importancia del servidor público en el procesos administrativo y el combate a la corrupción se hace necesario impulsar una cultura de servicio que tenga como principio la honestidad y la dedicación para la profesionalización de os recursos humanos

3 Conductas adquiridas y practicadas por costumbre.
Actualización del Código de Conducta de la Secretaría de Marina Principios y valores que rigen el Servicio Público en la Administración Pública Federal ¿Qué son los principios? ¿Qué son los valores? Normas de carácter general universalmente aceptadas, que orientan y regulan la actitud del servidor público. Conductas adquiridas y practicadas por costumbre. ¿Qué son los valores que rigen el servicio público? Costumbres y normas de conducta, adquiridos, asimilados y practicados de un modo estrictamente racional o consciente. Qué son los principios que rigen el servicio público? Normas de carácter general universalmente aceptadas, que orientan y regulan la actitud del servidor público en el desempeño de su empleo, cargo o comisión en la Administración Pública del Estado

4 Servidores Públicos del Gobierno Federal
antecedentes Actualización del Código de Conducta de la Secretaría de Marina Código de Conducta de la Secretaría de Marina Código de Ética de los Servidores Públicos del Gobierno Federal El Código de Conducta tiene como base el Código de Ética de los Servidores Públicos del Gobierno Federal publicado en el DOF el 20 de agosto de 2015, por la SFP Y contiene principios y valores que debe observar todo servidor público en el desempeño de su empleo, cargo o comisión, tiene la obligación de salvaguardar la legalidad, honradez, lealtad, imparcialidad y eficiencia, sin perjuicio de sus obligaciones laborales El servidor público que requiere la institución debe ser comprometido y con vocación del deber y de servicio. DOF 20 de agosto de 2015 SFP

5 Se incorporó como Anexo el pronunciamiento de “Cero Tolerancia al Hostigamiento Sexual y al Acoso Sexual en la Secretaría de Marina Armada de México”.

6 Art. 35 COMPORTAMIENTO DIGNO
Actualización del Código de Conducta de la Secretaría de Marina Art. 35 COMPORTAMIENTO DIGNO El servidor público en el desempeño de su empleo, cargo, comisión o función, se conduce en forma digna sin proferir expresiones, adoptar comportamientos, usar lenguaje o realizar acciones de hostigamiento o acoso sexual, manteniendo para ello una actitud de respeto hacia las personas con las que tiene o guarda relación en la función pública.

7 ¿Qué conductas vulneran esta regla?
comportamiento digno Actualización del Código de Conducta de la Secretaría de Marina ¿Qué conductas vulneran esta regla?

8 Actualización del Código de Conducta
de la Secretaría de Marina comportamiento digno Realizar señales sexualmente sugerentes con las manos o a través de los movimientos del cuerpo. a) Tener contacto físico sugestivo o de naturaleza sexual, como tocamientos, abrazos, besos, manoseos, jalones. b)

9 comportamiento digno c)
Actualización del Código de Conducta de la Secretaría de Marina comportamiento digno c) Hacer regalos, dar preferencias indebidas o notoriamente diferentes, manifestar abiertamente o de manera indirecta el interés sexual por una persona. Llevar a cabo conductas dominantes, agresivas, intimidatorias u hostiles hacia una persona para que se someta a sus deseos o intereses sexuales d)

10 comportamiento digno e)
Actualización del Código de Conducta de la Secretaría de Marina comportamiento digno e) Espiar a una persona mientras ésta se cambia de ropa o se encuentra en el sanitario. f) Condicionar la obtención de un empleo, su permanencia en él o las condiciones del mismo al cambio de aceptar conductas de naturaleza sexual.

11 comportamiento digno g)
Actualización del Código de Conducta de la Secretaría de Marina comportamiento digno g) Obligar a la realización de actividades que no competen a sus labores u otras medidas disciplinarias en represalia por rechazar proposiciones de carácter sexual.

12 comportamiento digno h)
Actualización del Código de Conducta de la Secretaría de Marina comportamiento digno h) Condicionar la prestación de un trámite o servicio público a cambio de que la persona usuaria, o solicitante acceda a sostener conductas sexuales de cualquier naturaleza.

13 comportamiento digno i)
Actualización del Código de Conducta de la Secretaría de Marina comportamiento digno i) Expresar comentarios, burlas, piropos o bromas hacia otra persona referentes a la apariencia o a la anatomía con connotación sexual, bien sea presenciales o a través de algún medio de comunicación.

14 comportamiento digno j)
Actualización del Código de Conducta de la Secretaría de Marina comportamiento digno j) Realizar comentarios, burlas o bromas sugerentes respecto de su vida sexual o de otra persona, bien sea presenciales o a través de algún medio de comunicación.

15 Actualización del Código de Conducta
de la Secretaría de Marina comportamiento digno Expresar insinuaciones, invitaciones, favores o propuestas a citas o encuentros de carácter sexual. k)

16 Actualización del Código de Conducta
de la Secretaría de Marina comportamiento digno Emitir expresiones o utilizar lenguaje que dirige a las personas o pretenda colocarlas como objeto sexual. l)

17 comportamiento digno m)
Actualización del Código de Conducta de la Secretaría de Marina comportamiento digno m) Preguntar a una persona sobre historias, fantasías o preferencias sexuales o sobre su vida sexual.

18 Actualización del Código de Conducta
de la Secretaría de Marina comportamiento digno n) Exhibir o enviar a través de algún medio de comunicación carteles, calendarios, mensajes, fotos, ilustraciones u objetos con imágenes o estructuras de naturaleza sexual, no deseadas ni solicitadas por la persona receptora.

19 comportamiento digno ñ)
Actualización del Código de Conducta de la Secretaría de Marina comportamiento digno Difundir rumores o cualquier tipo de información sobre la vida sexual de una persona. ñ)

20 Expresar insultos o humillaciones de naturaleza sexual.
Actualización del Código de Conducta de la Secretaría de Marina comportamiento digno o) Expresar insultos o humillaciones de naturaleza sexual.

21 Actualización del Código de Conducta
de la Secretaría de Marina comportamiento digno Mostrar deliberadamente partes intimas del cuerpo a una o varias personas. p)

22 actualizaciones Actualización del Código de Conducta de la Secretaría de Marina Para consulta en la Normateca Interna de la Institución en el apartado: Inicio/2. CEPCI-SEMAR/5. Código de Conducta de la Secretaría de Marina 2017.

23 …Muchas Gracias Actualización del Código de Conducta
de la Secretaría de Marina …Muchas Gracias