IN 2C1 Introducción a la Economía

Presentación del tema: "IN 2C1 Introducción a la Economía"— Transcripción de la presentación:

1 IN 2C1 Introducción a la Economía
Pilar Romaguera G. Departamento de Ingeniería Industrial Abril 2008

2 Introducción a la Economía: Mercado Laboral, Salarios y Distribución del Ingreso
En esta presentación, utilizaremos la economía para comprender fenómenos del mercado laboral, por ejemplo, la determinación de los salarios.

3 Modelos de Oferta y Demanda
Los modelos de Oferta y Demanda se utilizan para comprender los comportamientos de precios y cantidades en distintos mercados. Los modelos de Oferta y Demanda de Trabajo permiten analizar: salarios, tasas de participación, horas trabajadas, etc. Ahora bien, la “racionalidad económica” da cuenta de una parte de los fenómenos. Ej: participacion laboral femenina.

4 Oferta de Trabajo Más personas desean trabajar, y por más horas, en función del salario y de otras variables L (horas trabajadas o fuerza laboral) Ls W (salarios) Oferta de Trabajo

5 Oferta de Trabajo Tasas de Participación de Chile vs. otros países del mundo (ver ……) Tasa de Participación: corresponde al porcentaje de la fuerza de trabajo o población económicamente activa (ocupados y desocupados) de 15 años y más con respecto a la población total de 15 años o más. (porcentajes)

6 Demanda de Trabajo Las empresas están dispuestas a contratar más trabajadores a salarios más bajos; o bien, están dispuestas a contratar menos trabajadores si los salarios son más altos (todo lo demás constante). W (salarios) L (horas trabajadas o fuerza laboral) Ld Demanda de Trabajo

7 Equilibrio en el Mercado Laboral
Nota: ¿Cómo se encuentran la Oferta y Demanda? (ejemplo: plaza pública o mercado) L Ls Ld W W* L*

8 Oferta y Demanda de Profesionales:
Mercado de “Spider” o “Cobweb” (tela de araña) Fuente: Labor Economics. G. Borjas, pp.184

9 Tendencia de la Oferta Laboral
Tendencias en la Participación Laboral en Chile y por Grupos de Países Fuente: Banco Central

10 Tendencia de la Oferta Laboral
Tendencias en la Participación Laboral en Chile y Países seleccionados Fuente: Banco Central

11 Tendencia de la Oferta Laboral

12 Tendencia de la Oferta Laboral

13 Tendencia de la Oferta Laboral
Desempleo, participación y salarios

14 Tendencia de los Salarios en Chile
Remuneraciones Medias, por Ocupación

15 Remuneraciones de algunas Profesiones
Remuneraciones Ocupaciones Seleccionadas: EE.UU y Chile Chile EE.UU. EE.UU (US$) anual Ingenieros Civiles 68.600 Profesores educacion media 49.470 Enfermeras 36.550 Periodistas 41.900 Secretaria (recepcionista) 23.810 Carpintero 39.930 Obrero Construccion 29.930 Nota: Chile: corresponde a 4 años de experiencia. Futuro Laboral EEUU: Remuneración promedio, datos Encuestas

16 Exceso de Oferta ¿Qué pasa cuando existe un Exceso de Oferta de Profesionales? Se espera una caída de salarios Ejemplo, caída de salarios de periodistas L Ls Ld W W* L* Ls´ W1 L1

17 Diferenciales de Remuneraciones y Distribución del Ingreso
Los altos diferenciales de remuneraciones entre profesionales y no profesionales, están en la raíz de la desigualdad de la distribución de ingresos en Chile

18 Distribución del Ingreso

19 Distribución del Ingreso

20 Distribución del Ingreso

21 Futuro ¿Qué podemos esperar a futuro en la evolución del mercado laboral? Mejor información: “plaza pública” Aumento en la participación laboral femenina Aumento de trabajadores inmigrantes Disminución relativa de las remuneraciones de los profesionales vs. otros trabajadores

22 ANEXOS

23 Distribución del Ingreso: valores mínimos y máximos de deciles
Fuente: CASEN 2006

24 Distribución del Ingreso: Decil 10

25 Distribución del Ingreso: efecto subsidios

26 Distribución del Ingreso: subsidios monetarios + educación + salud

27 Distribución del Ingreso: Indices y Coeficiente de GINI

28 ANEXOS: Definiciones:
Tasa de Participación: corresponde al porcentaje de la fuerza de trabajo o población económicamente activa (ocupados y desocupados) de 15 años y más con respecto a la población de 15 años y más. Tasa de Ocupación: corresponde al porcentaje de la población ocupada de 15 años y más con respecto a la población en edad de trabajar (activa e inactiva) de 15 años y más. Tasa de Dependencia: número de personas que deben ser solventadas económicamente por cada persona ocupada en una población determinada. Tasa de Desocupación: corresponde al porcentaje de la población desocupada (cesantes y personas que buscan trabajo por primera vez) de 15 años y más con respecto a la fuerza de trabajo o población económicamente activa de 15 años y más. Fuente: MIDEPLAN

29 Indicadores Distribución del Ingreso: Indices
Fuente: MIDEPLAN

30 Indicadores Distribución del Ingreso: Coeficiente de GINI
Fuente: MIDEPLAN