Asamblea FMS Cuarto día. Somos el cambio que buscamos " El cambio no vendrá si esperamos por otra persona; o si esperamos por otro tiempo. Nosotros somos.

Presentación del tema: "Asamblea FMS Cuarto día. Somos el cambio que buscamos " El cambio no vendrá si esperamos por otra persona; o si esperamos por otro tiempo. Nosotros somos."— Transcripción de la presentación:

1 Asamblea FMS Cuarto día

2 Somos el cambio que buscamos " El cambio no vendrá si esperamos por otra persona; o si esperamos por otro tiempo. Nosotros somos aquellos que hemos estado esperando; nosotros somos el cambio que buscamos ". Barack Obama, 2008 presidential campaign

3 Se e Cambio « Sé el cambio que quieres ver en el mundo » Gandhi

4 Elementos clave del día 2 Consejo Regional rol, perímetro, articulación Prov./AG Consejo Regional de Misión rol, perímetro, articulación Prov./AG Relación con los Laicos Economato Realizable Capacidad de evolucionar Costos - beneficios Tiempo límite ¿Qué Formación es necesaria? Involucrando el resto del Cuerpo Asegurando un lugar específico para la Vida Consagrada Marista Compartiendo recursos 1.Hacer que esto se realice 2.Entre las Regiones 3.Como una manera de ser un Cuerpo ¿Qué queremos construir sobre? ¿Qué Regiones?

5 Creando el futuro que deseamos El futuro no es un lugar al que vamos, es antes un lugar que estamos creando. Las rutas de acceso al futuro no las encontramos, las construimos, y la realización de estas vías cambia tanto el que las construye como el punto de llegada. (Wayfaring - Margaret Silf)

6 Co-creadores del Futuro 1. ¿Qué estructuras regionales siento que son posibles / útiles para desarrollar a nuestro nivel regional, de manera que no duplique lo que ya existe, sino que libere energías para la misión? 2. ¿Con qué tendría sentido empezar? ¿Qué tiempo límite pienso que se necesita para evolucionar para que esas estructuras estén en pleno funcionamiento? 3. ¿Qué papel, qué ámbito de autoridad, y modalidad de funcionamiento tendrían? ¿Cómo funcionaría la articulación con las estructuras provinciales y generales? ¿A quién y cómo deben rendir cuentas de lo que hacen? 4. ¿Cómo sería la “mayor corresponsabilidad con Laicos” su involucramiento en nuestra parte del cuerpo? ¿Cómo podrá traducirse eso en estructuras y procesos? 5. ¿Qué evoluciones en el papel y el funcionamiento del economato tendremos que considerar a nuestro nivel? 6. ¿Qué tengo yo que dejar de lado para que esta nueva forma de funcionar empiece a trabajar?

7 Co-creadores del Futuro 1.¿Qué formación será necesaria para que podamos llegar a ser co-creadores de este Nuevo Comienzo? 2.¿Cómo podemos involucrar al resto del Cuerpo? ¿Cómo podemos capacitar a los hermanos que viven donde nosotros vivimos a ser co-creadores con nosotros? 3.A medida que creamos un nuevo futuro, ¿cómo aseguramos un lugar específico y sustentable para la vida marista consagrada?

8 Co-creadores del Futuro Cómo compartimos recursos (finanzas, gente, formación, ideas, buenas prácticas, etc.): 1.¿Para que ocurra esta transición? ¿Para permitir que el Cuerpo entero pueda cruzar el puente? 2.¿Cómo una nueva forma de ser un Cuerpo, más allá de las cuestiones de la transición?

9 4 fields for conversations I. Hablando Bonito Filtración Cortesía Autocensura Escucha a través de la proyección II. Hablando Duro El debate y el conflicto Yo soy mi punto de vista Escucho lo que quiero escuchar Bloqueo el argumento del Otro III. Diálogo reflexivo Exploración Puedo cambiar mi punto de vista Escuchar con empatía Acepto el punto de vista del Otro, sin estar necesariamente de acuerdo con él IV. Diálogo Generativo Abriéndome a lo que soy YO como una parte inseparable de NOS Escuchando al Futuro en el Presente Disipación de resistencias, amplificación de la creatividad Primacía Del Todo Primacía De las Partes Re-activar a padrones del Pasado Creando Futuros que emergen

10 Meeting rooms 10 Champagnat room: Arco Norte Lorenzo room (ground foor): Europa General Council/ Consejo General (1st floor): Africa Chapel on the 2nd floor: Brasil and Conosur Cmi Office on the 2nd floor: Asia Community room (3rd floor): Oceania Chris Mannion (3rd floor): General Administration