ESPECIALIDAD: HOSPITAL O CENTRO DE SALUD: DIRECCIÓN: MUNICIPIO: DIRECTOR DEL HOSPITAL: RESPONSABLE DE DOCENCIA: JEFE DE SERVICIO O CENTRO SALUD: REFERENTE.

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1 ESPECIALIDAD: HOSPITAL O CENTRO DE SALUD: DIRECCIÓN: MUNICIPIO: DIRECTOR DEL HOSPITAL: RESPONSABLE DE DOCENCIA: JEFE DE SERVICIO O CENTRO SALUD: REFERENTE PARA CONSULTAS: TELÉFONOS: CORREOS ELECTRÓNICOS: REGIÓN SANITARIA V: CONTACTO EQUIPO REGIONAL DE CAPACITACIÓN: CLINICA MEDICA (BASICA) Hospital Zonal General de Agudos, Gral. MANUEL BELGRANO Av.de los Constituyentes 3120-Villa Zagala (SAN MARTIN) Colectivos 111 y 140 en la puerta Hospital Provincial (Ubicado en el Municipio de San Martín ) Francisco Attaguile, Director Ejecutivo. Dr. Sergio Oliva. Instructor de Residentes. David Scrivo, Jefe de Servicio Jefe de Residentes Saliente Dra. Soledad Goldar. Jefe de Residentes Entrante Dr. Pablo Rondinoni. 155-956-5912//155-719-3048 dscraivo@yahoo.com.ar palirondinoni@hotmail.com Dr. Marcelo Cortés - Director Ejecutivo Dr. Enrique Girola – Director Asociado Responsable regional de residencias: Maite Garzo Apoyo Técnico Docente: Andrea Rodríguez – Lorena Paz 4747 0638 / 7169 int. 104 – Consultas de 8 a 12.30 regsan5@ms.gba.gov.ar www.capacita5.com.ar DIRECCION DE CAPACITACION DE PROFESIONALES DE LA SALUD Concurso de Ingreso a Residencias 2009

2 Plan Docente Asistencial Asistencial: Formación de médicos idóneos, comprometidos con su labor, que entiendan que la asistencia es una tarea interdisciplinaria, y que el beneficiario es el paciente. Docente: se estimula la docencia de pre y post-grado, la extensión a la comunidad y la investigación.

3 Perfil Asistencial del Servicio En el Servicio se atienden pacientes con patologías agudas y crónicas en enfermedades habituales y complejas. Se aspira a lograr recuperación de la Salud para la reinserción laboral y social de los enfermos. Se trabaja sobre la relación médico-paciente para lograr una mejor contención del paciente y la adherencia al tratamiento indicado a los enfermos.

4 Proyecto Docente-Asistencial de la Residencia La residencia cuenta con tres años de asistencia a la misma, donde el residente deberá cumplir con tareas docentes, investigación, guardias, sala y consultorios externos. Toda esta tarea se realiza supervisada por médicos de planta. Para la formación se realizan ateneos, clínicos, anátomo-clínicos, de epicrisis. Se estimula la participación en Jornadas, Congresos etc. El Servicio cuenta con distintas especialidades por las que rotan los residentes.

5 Programa de Investigación Actualización anual de las Normas de Procedimientos del Servicio, con Búsquedas bibliográficas. Se plantea el trabajo del Servicio en base a la medicina basada en la evidencia. Investigación clínica y estadística de las enfermedades prevalentes.

6 Información complementaria Se inicia la jornada con el pase de guardia. Médicos de guardia y planta en conjunto. Normas de procedimiento disponibles en las computadoras de la residencia, guardia, UTI, y del Servicio. Biblioteca. Pases de Salas por sectores, cuidados mínimos, Cuidados intermedios con todo el servicio. Ateneos Obligatorios semanales en conjunto con el servicio.

7 Información complementaria Los medios de Transporte que pasan por la puerta del Hospital son los Colectivos 140 y 111.