Taller Nacional Integraci ó n de la Protecci ó n Social para los Trabajadores del Sector P ú blico y Privado en Paraguay Fabio M. Bertranou Especialista.

Presentación del tema: "Taller Nacional Integraci ó n de la Protecci ó n Social para los Trabajadores del Sector P ú blico y Privado en Paraguay Fabio M. Bertranou Especialista."— Transcripción de la presentación:

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2 Taller Nacional Integraci ó n de la Protecci ó n Social para los Trabajadores del Sector P ú blico y Privado en Paraguay Fabio M. Bertranou Especialista en Seguridad Social / OIT-Santiago Asunción, 10 de marzo 2009

3 Conferencia Internacional del Trabajo 89a. reunión 2001 Seguridad Social “Un Nuevo Consenso” http://www.ilo.org/public/english/protection/socsec/download/econsens.pdf

4 Conclusiones de la CIT 2001 Seguridad social y bienestar de las familias. –Es un derecho humano fundamental y un instrumento esencial para crear cohesión social, contribuyendo a la paz e integración social

5 Seguridad social y productividad. –Administrada correctamente, la seguridad social en conjunción con una economía creciente y políticas de mercado laboral activas, es un insturmento para el desarrollo eocnómico sostenible

6 Modelos de provisión de seguridad social –No existe un modelo único. La seguridad social crece y evoluciona en el tiempo. –Cada sociedad debe elegir cual es la mejor forma de garantizar la seguridad de ingresos y el acceso a la asistencia médica, reflejando sus valores sociales y culturales, su historia y sus instituciones. –La función prioritaria del Estado es facilitar, promover y extender la cobertura.

7 Prioridades –Deben priorizarse las políticas e iniciativas que aporten seguridad social a aquellas personas que no estén cubiertas por los sistemas vigentes. –Debe determinarse una estrategia nacional para trabajar por una seguridad social para todos. Esta debería vincularse estrechamente a la estrategia de empleo y al resto de las políticas sociales.

8 Diálogo social –Instrumento esencial para el dearrollo de la seguridad social –OIT tiene como mandato fortalecer y ampliar el diálogo social tripartito

9 Reuni ó n Regional Tripartita El Futuro de la Protecci ó n Social en Am é rica Latina Santiag de Chile, diciembre de 2007

10 Principios del Departamento de Seguridad Social de la OIT 1.Promover la cobertura b á sica para todos, universal, pero no necesariamente cobertura uniforme 2.Promover un enfoque basado en derechos para salvaguardar los derechos de los ciudadanos (toda persona tiene derecho a la seguridad social, Art. 22 de la Declaraci ó n Universal de los Derechos Humanos), de los cotizantes y contribuyentes (mediante el respeto de los derechos adquiridos.

11 Principios del Departamento de Seguridad Social de la OIT 3. Promover niveles adecuados de prestaciones que garanticen una protecci ó n b á sica contra la pobreza y un nivel justo de sustituci ó n de ingresos. 4. Argumentar que la responsabilidad general para la provisi ó n sigue en manos del Estado pero que la producci ó n o administraci ó n puede ser compartida con el sector privado y las comunidades. 5. Aceptar el pluralismo en la organizaci ó n y en la financiaci ó n. 6. Promover una buena gobernanza tripartita, una sostenibilidad financiera como tambi é n viabilidad econ ó mica y fiscal.

12 Principios deben generar tres derechos b á sicos 1.Toda persona deber í a tener acceso al menos a un nivel b á sico de seguridad social 2.Los niveles de las prestaciones deber í an sacar a las personas de la pobreza 3.Deber í a existir una relaci ó n justa entre cotizaciones/impuestos pagados y niveles de las prestaciones

13 The ILO Global Campaign to extend Social Security to all La escalera de la seguridad social The floor rityassistance income security childrenunemployed and poorelderly and disabled