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SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
COMISIÓNES MIXTAS DE HIGIENE Y SEGUGIRIDAD SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
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SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
Es un estado de bienestar físico, mental y social o ausencia de daño o enfermedad. SALUD OCUPACIONAL: Es la disciplina de la salud que tiene como objeto la evaluación y control de los factores de riesgo, presente en el medio ambiente laboral, con el objeto de prevenir los accidentes de trabajo y enfermedades profesionales
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OBJETIVOS DE LA SALUD OCUPACIONAL Promover y mantener el mayor grado posible de bienestar físico, psíquico y social de los trabajadores en todas las profesiones. Prevenir todo daño a la salud de los trabajadores ocasionados por las condiciones de trabajo. Protegerlos en su empleo contra los riesgos resultantes en los procesos productivos y que resultan perjudiciales a la salud. Colocar y mantener al trabajador en un empleo adecuado a sus aptitudes fisiológicas y psicológicas.
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Ramas fundamentales en la salud ocupacional: Higiene Industrial Seguridad Industrial Medicina del Trabajo
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HIGIENE INDUSTRIAL Se ocupa de prevenir las enfermedades originadas por el trabajo, mediante la identificación, evaluación y control de los riesgos que se originan en el área de trabajo, o en relación con ella, y que pueden poner en peligro la salud y bienestar de los trabajadores.
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Actividades de la Higiene Industrial Identificación de los posibles peligros en el medio ambiente laboral. Evaluación de esos posibles peligros con el objeto de valorar su exposición y determinar los niveles nocivos a la salud del trabajador. Prevención y control, que es la estrategia que permite eliminar o reducir a niveles aceptables a los agentes y factores nocivos a la salud del trabajador en el ambiente de trabajo. Impulsar el saneamiento básico ambiental.
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Seguridad Industrial Tiene como objetivo la eliminación o disminución de los accidentes de trabajo, mediante la implementación de medidas adecuadas de prevención y control de los factores de riesgo presentes en el medio ambiente laboral.
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Actividades de la Seguridad Industrial Inspecciones planificadas de seguridad en las áreas de trabajo. Investigación de accidentes. Preparación de emergencias. Elaboración de normas y reglamentos. Dotación de elementos de protección personal, análisis y procedimientos de trabajo. Entrenamiento y capacitación al personal.
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MEDICINA DE TRABAJO Se dedica a la prevención, investigación, diagnostico, tratamiento y rehabilitación de las enfermedades ocasionadas por las condiciones del ambiente laboral a que están expuestos los trabajadores.
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Actividades de Medicina del Trabajo Exámenes periódicos, al ingreso, durante y al retiro del trabajo. Desarrollar actividades de vigilancia epidemiológica para la detección y prevención de enfermedades profesionales. Estudiar la toxicidad de las materias primas y otros productos, sus posibles efectos en la salud del trabajador.
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RIESGOS PROFESIONALES Es la probabilidad de que un hecho lesivo ocurra a un trabajador durante la realización de sus labores. Los riesgos profesionales son: Los accidentes de trabajo. Las enfermedades profesionales.
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Factores de Riesgo Son los diferentes agentes presentes en el medio ambiente laboral, capaces de ocasionar un accidente de trabajo o una enfermedad profesional. Peligro Es toda condición de riesgo o contingencia inminente que pueda producir daños a los trabajadores a las propiedades de la empresa.
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Incidente Es todo suceso no deseado o no intencionado, que bajo circunstancias podría ocasionar pérdidas para las personas, la propiedad o los procesos.
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Origen de los accidentes y enfermedades profesionales. Son causados por factores naturales de carácter humano, ambiental o técnico. Generalmente estos factores se presentan en cadena o simultáneamente. Medio Ambiente de Trabajo Es el medio donde interactúan el hombre, maquinaria y los factores de riesgo.
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Contaminante Es todo agente físico, químico o biológico presente en el ambiente de trabajo en cantidad o concentración no permitida. Prevención Ocupacional Es el conjunto de técnicas dedicadas a analizar y evaluar los factores de riesgo del ambiente de trabajo, dictar las medidas encaminadas a controlarlos y cuantificar sus efectos en la salud de los trabajadores.
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Clasificación de factores de riegos ocupacionales: Riesgos Físicos. Riesgos Químicos. Riesgos Biológicos Riesgos Ergonómicos.
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Riesgos Físicos Ruido Iluminación Vibraciones Temperaturas externas Radiaciones ionizantes Radiaciones no ionizantes Humedad
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Riesgos Químicos Polvos Gases y vapores Humos Neblinas y rocíos Líquidos Solidos
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Riesgos Biológicos Virus Bacterias Hongos Animales Plantas
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Riegos Ergonómicos Esfuerzos como levantamiento de cargas, transporte de cargas. Postura: diseño de puestos de trabajo, diseño de herramientas. Ergonomía: Es un conjunto de técnicas que tiene como objetivo adecuar el trabajo a la persona, analiza también los horarios, pausas y ritmos
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Ruido: es un sonido no deseado y molesto para la salud de los trabajadores. El ruido puede ser: Continuo: es aquel cuyo nivel de presión sonora, no fluctúa significativamente durante el periodo de observación, los niveles varían en no mas de 5 dB en las 8 horas laborales. Ruido de impulso o impacto.
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Fuentes de ruido, intensidad y percepción humana:
Percepción Fuentes dB Moderado Ruido de casa Promedio es escritorio promedio en conversación 50 Muy Baja conversación baja ruido de hojas Limite de audibilidad susurro 0
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Efectos de ruido sobre el organismo Efecto extra auditivos:
Sistema nervioso central Aparato cardiovascular Aparato digestivo Aparato respiratorio Sistema endocrino Ojos Piel
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Medidas de control sobre ruido Tapones auditivos Orejeras Casco protector La iluminación: todo lugar de trabajo deberá estar dotado de suficiente. Luz natural y artificial.
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Condiciones termo higrométricas: Son las condiciones de calor y frio a las que están expuestos los trabajadores en el centro laboral. Efectos que pueden ocasionar un daño a la salud: Resfriados Deshidrataciones Golpe de calor La conducta del individuo
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Marco legal código de trabajo: Articulo 391 Todo patrono o empresa esta obligada a suministrar y a condicionar locales y equipos de trabajo que garanticen. Articulo 392 Es también obligación de todo patrono acatar y hacer cumplir las medidas de prevención de riesgos profesionales que dicte la secretaria de trabajo y seguridad social.
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