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Oficina Regional para América Latina y el CaribeOficina Internacional del Trabajo BUEN DESEMPEÑO ECONÓMICO SIGUE IMPULSANDO MEJORAS DEL MERCADO LABORAL.

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1 Oficina Regional para América Latina y el CaribeOficina Internacional del Trabajo BUEN DESEMPEÑO ECONÓMICO SIGUE IMPULSANDO MEJORAS DEL MERCADO LABORAL PERSISTEN BRECHAS POR SEXO Y EDAD

2 Oficina Regional para América Latina y el CaribeOficina Internacional del Trabajo Resultados destacados Contexto económico favorable en 2006 produce mejoras en el mercado laboral Desempleo baja y salarios reales aumentan Progreso en términos de calidad de empleos no es suficiente Avances hacía la reducción de pobreza y desigualdad son lentos

3 Oficina Regional para América Latina y el CaribeOficina Internacional del Trabajo Escenario económico internacional favorable en 2006 Aumento del PIB mundial en 2006 se proyecta en 5.1% (4.9% en 2005) Riesgos: Déficit en cuenta corriente de EEUU, volatilidad de los precios del petróleo

4 Oficina Regional para América Latina y el CaribeOficina Internacional del Trabajo Desempeño económico regional favorable en 2006 PIB regional aumentó 5.2% durante el primer semestre de 2006. PIB regional aumentaría en 5.1% en 2006 (aumentó 4.6% en 2005) Factores: mayor demanda interna, creciente demanda por productos básicos de exportación, equilibrios macroeconómicos

5 Oficina Regional para América Latina y el CaribeOficina Internacional del Trabajo Contexto económico favorable conduce a mejoras del mercado laboral La tasa de desempleo urbano de la región disminuyó de 9.5% (promedio de enero-septiembre 2005) a 9.0% en el mismo periodo de 2006. El aumento de la demanda de la mano de obra urbana regional superó el incremento de la oferta de la mano de obra en este periodo.

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7 Oficina Regional para América Latina y el CaribeOficina Internacional del Trabajo Persisten brechas por sexo y edad Evolución de principales indicadores del mercado laboral: ligeramente más favorable para mujeres que para hombres Persisten brechas: Tasa de desempleo urbano femenina es 1.5 veces la tasa masculina Tasa de desempleo urbano juvenil disminuyó 2 puntos porcentuales Esta tasa se mantiene alrededor de 2 veces la tasa de desempleo total

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9 Oficina Regional para América Latina y el CaribeOficina Internacional del Trabajo Calidad del empleo no progresa lo suficiente Salario mínimo real aumentó +4.7%; salario industrial real +3.9% al tercer trimestre de 2006 Salarios mínimos reales en la mayoría de los países superan los niveles de 1990 y de 1980 Empleo en el sector informal se mantiene alto: 48.5% del total de ocupados en 2005. 5 de cada 10 nuevos empleos urbanos se generaron en el sector informal entre 2000 y 2005.

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11 Oficina Regional para América Latina y el CaribeOficina Internacional del Trabajo Pobreza y desigualdad reflejan falta de trabajo decente Pobreza y desigualdad estrechamente vinculadas a la falta de trabajo decente: –Tasa de desempleo: 2.9 más alta comparando pobres con no pobres –Tasa de desempleo: 4.1 veces más alta comparando indigentes con no pobres –Alta desigualdad de ingresos laborales en la región es un factor determinante de la desigualdad de distribución de ingresos totales que limita la reducción de la pobreza

12 Oficina Regional para América Latina y el CaribeOficina Internacional del Trabajo Proyecciones 2006-2007 Crecimiento del PIB regional se proyecta en 5.1% en 2006; 4.4% en 2007. Tasa de desempleo urbano proyectado en 9.0% para todo el año 2006; 8.8% en 2007.

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14 Oficina Regional para América Latina y el CaribeOficina Internacional del Trabajo Conclusión: mercado laboral ha mejorado pero persisten desafíos MEJORAS: –Disminuye la tasa de desempleo urbano –Aumenta la tasa de ocupación urbana –Aumentan los salarios reales –Mejoran los indicadores laborales de las mujeres y de los jóvenes DESAFÍOS: –Persisten brechas por sexo y edad –Sigue alto el nivel de la informalidad –Salarios reales en algunos países aún no se recuperan lo suficiente –RESULTADO: Hay avances para reducir la extrema pobreza y desigualdad de ingresos, pero son insuficientes –OIT propone la agenda de trabajo decente para reducir la pobreza y desigualdad en América Latina y el Caribe


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