Incendios Forestales COMBATE Tema: ORGANIZACIÓN PARA EL

Presentación del tema: "Incendios Forestales COMBATE Tema: ORGANIZACIÓN PARA EL"— Transcripción de la presentación:

1 Incendios Forestales COMBATE Tema: ORGANIZACIÓN PARA EL
SUBSECRETARIA DE DEFENSA CIVIL MINISTERIO DE SEGURIDAD GOBIERNO DE LA PROVINCIA DE SALTA PLAN NACIONAL DEL MANEJO DEL FUEGO SEC. DE AMB. Y DESARROLLO SUST. JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS Incendios Forestales Tema: ORGANIZACIÓN PARA EL COMBATE

2 ORGANIZACIÓN PARA CADA NIVEL DE COMPLEJIDAD DE INCENDIOS TIENE QUE HABER UNA ORGANIZACIÓN DE RESPUESTA ADECUADA . DEBE MANTENERSE EL PRINCIPIO DE LA UNIDAD DE MANDO VALE DECIR QUE LAS ORDENES DIRECTAS DEBEN PROVENIR DE UN SOLO JEFE

3 capacitado entrenado y disciplinado
EL ÉXITO DE LAS TAREAS DE COMBATE SE LOGRA: Con personal bien seleccionado , capacitado entrenado y disciplinado Aplicando metodologías de trabajo normalizadas y aceptadas por todos . Teniendo perfecto conocimiento de las funciones a cumplir , y de la ubicación que a cada uno le compete dentro del sistema al que pertenece .

4 FORMAS O MODELOS DE ORGANIZACION
ATAQUE INICIAL : Unidades que recurren al primer ataque cuadrillas de 5 a 8 hombres

5 FORMAS O MODELOS DE ORGANIZACION
ATAQUE AMPLIADO : Es necesario integrar áreas que asuman la responsabilidad de conducir y coordinar : Actividades de lucha Implementar sistemas logísticos

6 ESTRUCTURA TIPO DE UNA CUADRILLA ESTRUCTURA TIPO DE UNA BRIGADA SIMPLE
JEFE CUADRILLA COMBATIENTE COMBATIENTE COMBATIENTE COMBATIENTE COMBATIENTE ESTRUCTURA TIPO DE UNA BRIGADA SIMPLE JEFE DE BRIGADA MEDIOS AEREOS COMUNICACIONES CUADRILLA O CUARTEL CUADRILLA O CUARTEL CUADRILLA O CUARTEL CUADRILLA O CUARTEL

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9 ELABORANDO UN PLAN DE CONTINGENCIA ANTES QUE SUCEDA LOS HECHOS.
EL ÉXITO DE LAS TAREAS DE COMBATE SE LOGRA: EVITANDO IMPROVISACIONES ELABORANDO UN PLAN DE CONTINGENCIA ANTES QUE SUCEDA LOS HECHOS.

10 ELEMENTOS DE LA ORGANIZACIÓN PARA EL COMBATE DE INCENDIOS FORESTALES

11 EL ÉXITO DE LAS TAREAS DE COMBATE
SE LOGRA: Implementando una cadena de mandos bien definida y con idoneidad profesional Contando con estructuras cuyas áreas de responsabilidad estén definidas Con la concreción de planes de ayuda mutua y cooperación .

12 CUANTO MAS COMPLEJA SEA LA OPERACIÓN , MAYOR EXPERIENCIA Y CALIFICACIÓN DEBERÁ TENER EL JEFE

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