La descarga está en progreso. Por favor, espere

La descarga está en progreso. Por favor, espere

La inversión en capital Humano reduce la pobreza 1.El capital humano es un factor para el crecimiento económico moderno 2.La pobreza solo se reduce.

Presentaciones similares


Presentación del tema: "La inversión en capital Humano reduce la pobreza 1.El capital humano es un factor para el crecimiento económico moderno 2.La pobreza solo se reduce."— Transcripción de la presentación:

1

2

3

4

5 La inversión en capital Humano reduce la pobreza 1.El capital humano es un factor para el crecimiento económico moderno 2.La pobreza solo se reduce de manera permanente, a través de mejoras en el trabajo de las personas. La formación influye positivamente en esas mejoras 3.Diversos estudios en el país, estiman que los retornos a la formación laboral juvenil son elevados 4.Los jóvenes tienen más periodo de vida laboral para recuperar estas inversiones. A más periodo de recuperación, más retorno de la inversión. 5.El empleo inmediato, no siempre es la mejor respuesta para el joven desempleado. A veces el empleo inmediato puede inducirlo a una trayectoria laboral y personal de precarización.

6 A mayor inversión en capacitación mayor crecimiento de la competitividad Fuente: Chacaltana (2004) basado en WEF (2003)

7 Características de los jóvenes en la situación actual La generación actual de jóvenes cuenta con más educación que las anteriores Proliferación de delincuencia y violencia juvenil Los mercados laborales se precarizaron al mismo ritmo que sus condiciones de vida y las de sus familias Sus primeros años de vida transcurrieron en un contexto de crisis frecuentes Creciente porcentaje de jóvenes desarraigados y excluidos por el sistema Generación sin confianza en las instituciones Desafío a la cohesión de las familias y las sociedades Cuestionan la educación y el mercado de trabajo como vehículos para el progreso personal y social … sin embargo… … en consecuencia…

8 Formal (17) Inactivo (47) Informal (31) Desempleado (10) TOTAL: 106 Estudian: 48 6 7 4 31 No estudia / no trabaja: 22 16 6 El desafío del empleo juvenil en América Latina Mapa laboral juvenil (2008) América Latina: Millones de jóvenes de 15 a 29 años

9 Gran cantidad de jóvenes (reto para los hacedores de política) – No ha habido generación juvenil tan grande (8 millones de jóvenes) – Las tendencias demográficas indican una reducción en la tendencia a ese crecimiento en las siguientes décadas. – El reto es para la actual década. Enorme heterogeneidad (reto para implementar las políticas) – Los que trabajan, están interesados en mejores condiciones de trabajo. – Los que estudian, requieren políticas orientadas a la calidad de la formación que reciben. – Los que no estudian ni trabajan son un grupo en riesgo que requiere políticas de inclusión socio-laboral. – Entre los inactivos, muchas son mujeres con niños en primera infancia, y por tanto con restricciones para trabajar. El desafío del empleo juvenil en Perú

10 Trabaja en Buen empleo **: 990 Trabaja en Empleo Precario: 4,004 Desocupado : 431 Inactivo***: 2,594 165 743 143 1,262 Estudia*: 2,312 No estudia ni trabaja: 1,620 Mapa laboral juvenil (2008) (Perú: miles de jóvenes 15 a 29) Mapa laboral juvenil (2008) (Perú: miles de jóvenes 15 a 29) Urbano: 6,046 Rural: 1,974 Total : 8,020 *Básica o para el trabajo ** con protección social *** No trabaja, no busca

11 ¿Porqué es urgente invertir en jóvenes en Perú? 1.En Perú, de cada 3 desempleados, 2 son jóvenes entre 15 y 29 años y 1 es adulto. 2.En Perú, uno de cada cinco jóvenes no estudia ni trabaja (NN) 3.En Perú: de cada 5 jóvenes que ya trabaja, 4 lo hacen en condiciones precarias (sin seguridad social por ejemplo) 4.Las primeras experiencias laborales determinan la trayectoria laboral futura de las personas. 5.El ciclo económico tiene un sesgo antijoven: son los últimos en ser contratados en época de crecimiento y los primeros en ser despedidos en períodos de crisis.

12 El biodiésel es un biocombustible que se fabrica a partir de cualquier grasa animal o aceites vegetales, que pueden ser ya usados o sin usar. Se suele utilizar girasol, canola, soja o jatropha, los cuáles, en algunos casos, son cultivados exclusivamente para producirlo. Se puede usar puro o mezclado con gasoil en cualquier proporción en motores diésel. Los biocombustibles son combustibles de origen biológico obtenido de manera renovable a partir de restos orgánicos. Estos restos orgánicos proceden habitualmente del azucar, trigo, maiz o semillas oleaginosasbiocombustibles

13

14 Es un mercado nuevo, muy pequeño y poco desarrollado. La demanda interna es aun pequeña…a pesar de la nueva normatividad. La producción es básicamente para la exportación. No existe infraestructura importante:3 empresas Biodisel 1-2 de etanol. Existen pocos estudios sobre sus potencialidades e impactos: CEPAL (2007) OXFAM (2008) Maximixe. (2007). Gianella J. (2007). Arévalo L., Sevila S., López R., Carrasco P., Rodríguez F. (2007).

15

16

17 Castro, Sevilla, Coello. OXFAM 2,008

18 Estudio CEPAL (2007): Para que Perú produzca y consuma Biocombustible al 2,020 se requiere: 39 mil Has. Para Etanol mezcla:E10 88 mil Has para Biodisel mezcla: B10 Sumado : Aprox. 3% superficie arable del país: riesgos mínimo si sólo demanda interna.

19 Influencia social de la actividad azucarera en el Perú Empresa Hectáreas (propia y de sembradores, 2006) Trabajadores (2003) Población totalPoblación escolar Trabajadores/ población escolar Trabajadores/tota l población Tumán74413099300006845 45.27%10.33% Pomalca7 1743587296577815 45.90%12.09% Pucalá5 4322703409346065 44.57%6.60% Cartavio7 6121841682933364 54.73%2.70% Casa Grande12 2124196699584381 95.78%6.00% Laredo7 2321258594682823 44.56%2.12% Paramonga7 6781898360009819 19.33%5.27% San Jacinto5 5911049110004258 24.64%9.54% Andahuasi4 879126452001467 86.16%24.31% Chucarapi6705553000760 73.03%18.50% Total61 5492145035351047597 45.07%6.07%

20 Fuente: ESTUDIO SOBRE LA SITUACIÓN DE LOS BIOCOMBUSTIBLES EN EL PERÚ. 2008

21

22 JornalesHas SelvaHas Costa Nuevos puestos de trabajo Caña de azucar: 90 Jornales x ha instalada + 40 jornales por corte y 4 cortes al año 250122,23041,096 Nuevos puestos de trabajo 30,65813,98044,638 Palma Aceitera: Cepal: 1 empleo directo y 2 indirectos por cada 9 Has. 182,000 20,000 Total 304,23041,09664,638

23

24 Empresas de produccion - comercializacion de biocombustibles en Peru No de trabajadores Tumán 3309 Pomalca 3494 Pucalá 1784 Cartavio 1728 Casa Grande 3494 Laredo 1674 Paramonga 2057 San Jacinto 2512 Andahuasi 2001 Chucarapi 396 Maple Etanol 87 Caña Brava (Grupo Romero) COMISA 54 Empresa Agrícola Chira 2798 Cayaltí y Bioterra 1227 Arena Dulce (Grupo Manuelita) 288 Empresas de produccion - comercializacion de biocombustibles en Peru No de trabajadores San Jacinto 2512 Andahuasi 2001 Pure Biofuels (plantaciones) 30 Industrias del Espino (Grupo Romero) 6976 Nuevo Tiwinsa COCEPU Kausar Shanusi (Grupo Romero) 889 Onasor del Oriente 17 ASPASH Grupo San Fernando 5564 Virgen de Guadalupe 208 Agrocoler Biodiesel Ucayali 114 Palmagro 46 Lubritec 1 Agropecuaria ío Neshuya 397 Palma Selva S.A. Shanao 5 Ciavasa EDUSAC Calzada Etanol 87 Asociación Agrícola Agua Blanca 44 Agroforestal Campo Verde 107 TOTAL 44.386 Fuente: Ministerio de Trabajo Promocion del Empleo. Planilla electrónica abril 2010

25 Perú: distribución de la PEA según rangos de horas de trabajo semanal 2,010 (porcentaje) Fuente: Ministerio de Trabajo Promocion del Empleo. Planilla electrónica abril 2010

26 Primaria nivel secundario superior no universitario superior universitariototal <1513,57%86,43%0,00% 100,00% 15 a 347,59%58,57%25,38%8,45%100,00% 35 a 482,51%52,78%28,27%16,44%100,00% 49 a 599,84%58,70%12,48%18,98%100,00% 60 a más17,48%63,00%16,19%3,33%100,00% Total9,72%57,48%21,29%11,52%100,00% Fuente: Ministerio de Trabajo Promocion del Empleo. Planilla electrónica abril 2010 Perú: distribución de la PEA del sector de biocombustibles, según edad y niveles de educación 2010. (porcentaje)

27 Fuente: Ministerio de Trabajo Promocion del Empleo. Planilla electrónica abril 2010 Perú : Distribución de la PEA del sector de biocombustibles, según categoría ocupacional. 2,010 EjecutivosEmpleadosObrerosTotal promedio Remuneraciones con descuentos de ley8.9602.0449701.582 Remuneraciones sin descuentos de ley13.0372.5431.1101.955 Diferencia4.077498140374 %31,319,612,619,1

28 Se constituye una excelente opción de desarrollo si se cumple: El precio de los combustibles fósiles aumente o continúe alto. Visión exportadora: TLC con EEUU liberalidad inmediata. Tiene sustitutos cercanos en el mercado nacional: Gas Natural. GLP. No constituye amenaza para la seguridad alimentaria en el país por el efecto sustitución de cultivos debido a ampliación y no sustitución de tierras agrícolas. Se ejecute la obligatoriedad del uso del Biocombustible: Etanol 7.8% y 5% Biodiesel. Se apliquen los condicionantes del Ministerio del Ambiente: 1.- No se utilicen tierras actualmente destinadas a la producción de alimentos. 2.- No talar bosques primarios. 3.- No riego por inundación sino por presión. Se desarrollen al 100% todas las iniciativas de inversión.

29 Desarrollo incipiente que no permite estimar impactos sobre pobreza ni proyecciones de empleo. Escenarios: Desarrollo caña-etanol costa norte. 14,000 nuevos empleos en la costa norte…con diferente calidad del empleo: temporeros. Desiguales efectos sobre el agricultor local, favorable para el pequeño agricultor con titulo de propiedad y cercanía a las plantas. Seguridad alimentaria: incierto en la medida que grandes productores se abastecen de pequeños productores y desplacen al arroz o al maíz. 11% de has de la costa = caña de azúcar. Efectos negativos si hay migración a otros cultivos por insuficiencia de agua.

30 * Palma aceitera o caña de azúcar en la Selva. Empleo : 1 empleo por cada Ha. en producción e incentivo para productores pequeños y efecto desplazamiento cultivo de la coca. Efectos negativos: deforestación y vertidos nocivos con emisiones mayores de CO2. Potenciales conflictos en el uso de las tierras con comunidades nativas. Industria transformadora de Biodisel en Lima. Efectos sobre la pobreza limitados por ser intensivos en capital/maquinaria. Personal y empleo altamente calificado.

31 Encuesta a 17 expertos en biocombustibles en Perú.

32 * Impactos negativos. Desplazamiento de trabajadores y reducción de ingresos al incorporarse tierras a la producción de biocombustibles…sobretodo en la Selva. Seguridad alimentaria a través de una caída en la producción nacional de alimentos y el aumento de los precios de los alimentos. Impacto sobre la disponibilidad del agua …ejemplo COMISA – Piura.

33 Impactos positivos: Aumento del empleo…la calidad dependerá de la RSE…evitar caer en situaciones históricas de explotación laboral ligadas a los grandes ingenios azucareros. Desarrollo de nuevas infraestructuras…plantas…centrales eléctricas, y carreteras, etc. Acceso a la energía en zonas aisladas Reducción de la contaminación vehicular y disminución precio transporte…

34 Muchas gracias.


Descargar ppt "La inversión en capital Humano reduce la pobreza 1.El capital humano es un factor para el crecimiento económico moderno 2.La pobreza solo se reduce."

Presentaciones similares


Anuncios Google