CONSIDERACIONES SOCIO - AMBIENTAL

Motor de crecimiento para Perú CAMISEA DESARROLLO ECONOMICO PERU: País de Energía Barata Gas como Combustible Generación Eléctrica a Gas Competitividad Balanza Comercial Calidad de vida Nuevos Proyectos (Industrias / Petroquímica / GNC) CAMISEA: Motor de crecimiento para Perú

CAMISEA - RESERVAS PROBADAS (1999) 8.7 TCF GAS CAMISEA 587 MMBbl 0.5 TCF (sin Camisea) 9.2 TCF LIQUIDOS 310 MMBbl (sin Camisea) 897 MMBbl

CAMISEA - MODULOS UPSTREAM TRANSPORTE Y DISTRIBUCION Operación del yacimiento Fraccionamiento de líquidos - Costa MAYOR PORCENTAJE DE REGALIAS TRANSPORTE Y DISTRIBUCION Gasoducto : 450 MMCFD Camisea - Lima Ducto de líquidos: 70 MBOD Camisea - Costa Red de Distribución en Lima y Callao MENOR COSTO DE SERVICIO MENOR PRECIO DEL GAS EN LIMA

VENTAJAS AMBIENTALES DEL GAS NATURAL Combustible limpio VENTAJAS AMBIENTALES DEL GAS NATURAL Sin contaminantes Sin residuo Sin emisiones

POLITICA SOCIO-AMBIENTAL MINIMO IMPACTO AMBIENTAL PROTECCION COMUNIDADES NATIVAS PROGRAMA DE COMUNIDADES NATIVAS DESARROLLO SOSTENIBLE IDENTIFICACION DE IMPACTOS PLAN DE MITIGACION

CAMISEA - DISEÑO CONCEPTUAL Concentración de instalaciones Producción automatizada Sin apertura de caminos Uso de locaciones existentes Tratamiento de residuos Cero emisiones Tratamiento de efluentes MINIMO IMPACTO SOCIO-AMBIENTAL

PAUTAS INICIALES DE TRABAJO ACTUALIZACION DE INFORMACION LEGAL Y SOCIOCULTURAL RELEVAMIENTO DE INFORMACION IDENTIFICACION DE GRUPOS DE INTERES LOCAL Y REGIONAL AREA DE OPERACIONES ZONA DE INFLUENCIA CONOCIMIENTO DE PLANES Y PROYECTOS DE DESARROLLO EN LA REGION

PLANTEO SOCIO-AMBIENTAL Año 2001-2004 : Minimización del impacto ambiental y social. Alianzas estratégicas de carácter regional y local. Definicion de programas de desarrollo sostenible. Año 2004 en adelante: Implementación de programas de desarrollo sostenible.

F I R M A DE C O N T S Preparación EIA PROCEDIMIENTO PARA PREPARACIÓN Y EVALUACION DEL ESTUDIO DE IMPACTO AMBIENTAL (EIA) - PLAZOS MÁXIMOS - I N C O P E R A M L Presentación EIA a INRENA (& INC) Presentación EIA a DGAA (MEM) 120 DIAS Evaluación EIA INRENA, DGH  DGAA Fuente: Pluspetrol Audiencia Pública Pedido de Modificaciones 90 DIAS Modificaciones al EIA DS 053-99-EM, Art. 4° Presentación de Modificaciones 90 DIAS Eval. EIA DGAA DS 053-99-EM, Art. 5° Aprobación EIA 210 DIAS DS 003-2000-EM, Art. 1° 30 DIAS Construcción Ductos 36 MESES DS 053-99-EM, Art. 6°

Planta de gas e instalaciones EIA´s DE EJECUCIÓN PENDIENTE EN COSTA EIA´s EN DESARROLLO EN LOTE 88 Sísmica 3 D Perforación EN MALVINAS Planta de gas e instalaciones EIA´s DE EJECUCIÓN PENDIENTE EN COSTA Planta de fraccionamiento Puerto Almacenaje

ACTIVIDADES PARALELAS A LOS EIA´s Estudio hidrométrico e hidráulico en río Urubamba Estudio de suelos en Las Malvinas y Plataformas Relevamiento topográfico Muelle temporal (carga/descarga equipos y materiales)

NATIVE COMMUNITY ENGARGEMENT KUGAPAKORI-NAHUA RESERVE COMMUNITIES NATIVAS UBICACION LEGEND SCALE NATIVE COMMUNITY NATIVE COMMUNITY ENGARGEMENT SETTLERS KUGAPAKORI-NAHUA RESERVE BLOCK 88 WELLS VILLAGE

COMUNIDADES NATIVAS Nuevo Mundo Shivankoreni Segakiato Camisea Ticumpinia Cashiriari Camisea Shivankoreni Segakiato Las Malvinas Nuevo Mundo

POBLACION LOCAL POBLACIÓN BAJO URUBAMBA 8,000 habitantes (*) (52% menor de 15 años) POBRES CONDICIONES SANITARIAS EXPECTATIVA DE VIDA 49.5 años FERTILIDAD PROMEDIO 7.3 hijos por mujer TASA PROMEDIO MORTALIDAD INFANTIL 126 0/00 (Tasa Nacional 44 0/00) (*) CEDIA, 1996

GRUPOS DE INTERES PRIMARIO GRUPOS DE INTERES INSTITUCIONAL PROCESO DE CONSULTA GRUPOS DE INTERES PRIMARIO GRUPOS DE INTERES INSTITUCIONAL Entidades Públicas relacionadas con tema Hidrocarburos (MEM - OSINERG - CECAM) DENTRO DEL AREA COMUNIDADES LOCALES ZONA DE INFLUENCIA Asuntos Indígenas (PROMUDEH - Defensoría del Pueblo) Segakiato Shivankoreni Ticumpinia Kirigueti Otros Asentamientos Nativos Colonos de Las Malvinas Cashiriari Camisea Nuevo Mundo Aprovechamiento Recursos Naturales y Conservación ( INRENA - CONAM ) Federaciones y Confederaciones Indígenas

TALLERES REALIZADOS 1- Septiembre, 4-5 Lima - 30 personas DGH,DGAA, PERUPETRO, OSINERG, CONAP, COMARU, CECONAMA, FECONAYY, PLUSPETROL 2- Noviembre, 17 -18 CN Camisea - 100 personas CECONAMA, FECONAYY, PROPATESA, Representantes NNCC , NGO´s, PLUSPETROL 3- Marzo, 20 Lima - 25 personas DGH, DGAA, PROMUDEH, PERUPETRO,COMARU, CECONAMA, FECONAYY, CONAP, AIDESEP, PLUSPETROL 4- Marzo, 26-27 CN Nuevo Mundo - 120 personas. CECONAMA, FECONAYY, Representantes 22 NNCC, NGO´s, PROPATESA,, Alcalde de SEPAHUA, Defensoría del Pueblo de Cuzco, IMA, ERM, PLUSPETROL 5- Abril 30 - Mayo, 1 - CN Shivankoreni - 35 personas. Nuevo Mundo, Camisea, Kirigueti, Shivankoreni, Cashiriari, Segakiato y Malvinas, DGAA, ERM y PLUSPETROL.

PLAN DE RELACIONES COMUNITARIAS FLUJOGRAMA DE MEJORAMIENTO CONTINUO PROYECTO CAMISEA EVALUACIÓN Y CORRECCIONES PRESENTACIONES PÚBLICAS INCORPORACIÓN AL PROYECTO INQUIETUDES LOCALES RECEPCIÓN DE INQUIETUDES

COMPROMISO DE RESPONSABILIDAD SOCIAL IDEAS CLAVES Respeto por las Comunidades  Política del “Buen Vecino” (responsabilidad social involucra a contratistas). Respeto a la legislación ambiental, de comunidades y a política corporativa de Pluspetrol. Procesos Participativos de Información, Diálogo y Consulta. Respeto a la Propiedad y a la Posesión de Tierras. Ejecución de un Plan de Relaciones Comunitarias

PLAN DE RELACIONES COMUNITARIAS OBJETIVO: Control y mitigación de impactos sociales negativos Desarrollo de impactos sociales positivos ESTRUCTURA: Parte integral de los Planes de Manejo Ambiental y de los Estudios de Impacto Ambiental AMBITO LOCAL AMBITO LOCAL/REGIONAL

PLAN DE RELACIONES COMUNITARIAS ESTRATEGIA: Mantener un flujo continuo de comunicación entre Poblacion Local, Organizaciones, Estado, Empresa y Contratistas. CONTENIDO: Conformado por nueve diferentes Programas de Trabajo. Algunos de los Programas pueden ser ejecutados en simultaneo y otros seran secuencialmente

OTRAS ACTIVIDADES CONEXAS Convenio con CN de Nuevo Mundo Convenio con ONG Pro-Naturaleza Convenio con Universidad del Cusco (UNSAAC) Evaluación de propuestas socio-ambientales para desarrollo comunitario Incorporación de 3 becarios UNSAAC al grupo de trabajo para los EIA´s Política de contratación de mano de obra local Plan de vacunación Pasaporte sanitario

Camisea El Proyecto para el Nuevo Milenio ...