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Ene-Jun 2011 Combate a la corrupción y evaluación Avances Junio 2011 Secretaría de Seguridad Pública.

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Presentación del tema: "Ene-Jun 2011 Combate a la corrupción y evaluación Avances Junio 2011 Secretaría de Seguridad Pública."— Transcripción de la presentación:

1 Ene-Jun 2011 Combate a la corrupción y evaluación Avances Junio 2011 Secretaría de Seguridad Pública

2 Ene-Jun Reclutamiento y Selección -Fortalecimiento de los Órganos de Control Interno -Red Jurídica para Consolidación del Régimen Disciplinario -Evaluación y Control de Confianza -Cultura de la Legalidad Combate a la Corrupción * Sistema Integral de Combate a la Corrupción

3 Ene-Jun 2011 Reclutamiento y Selección Sistema Integral de Combate a la Corrupción APLICACIÓN DE PROCESOS RIGUROSOS DE RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN PROCESO DE SELECCIÓN DE ASPIRANTES: 2007 a 2010: 16,664 aspirantes PORCENTAJE DE SELECCIÓN DE ASPIRANTES: 2007: 22% 2010: 8%

4 Ene-Jun 2011 Entrevista psicológicaExamen médico toxicológico.Evaluación psicométrica.Examen de polígrafo. Evaluación del entorno social y situación patrimonial Visita domiciliaria Entrevista con familiares y vecinos para confirmación de datos presentados La acreditación del examen de control de confianza. Exámenes y procesos de selección Mecanismos de Selección

5 Ene-Jun 2011 *Homologación de criterios y acciones. * Seguimiento a depurados Órganos de Control Estatales y Municipales Combate a la Corrupción y Depuración Permanente Sistema Integral de Combate a la Corrupción

6 Ene-Jun SSPE 415 PGJE 328 Nov 07-Dic 10: 284 Dic 10-Jun 11: 44 DSPM MEXICALI 104 Nov 07-Dic 10: 89 Dic 10-Jun 11: 15 DSPM TECATE 631 Nov 07-Dic 10: 613 Dic 10-Jun 11: 18 SSPM TIJUANA 160 Nov 07-Dic 10: 151 Dic 10-Jun 11: 09 DSPM ROSARITO 73 Nov 07-Dic 10: 64 Dic 10-Jun 11: 09 SSPM ENSENADA TOTAL 2,16 9 Nov Junio 2011 Sistema Integral de Combate a la Corrupción TOTAL EQUIVALE A: Más del 100% del Estado de Fuerza de la DSPM Mexicali 64% más que el Estado de Fuerza de Ensenada, Tecate y Rosarito juntas Combate a la Corrupción y Depuración Permanente PGJE

7 Ene-Jun 2011 Certificación y Acreditación Acreditación del Centro de Evaluación y Control de Confianza (C3) por parte del Centro Nacional de Certificación y Acreditación. 6,709 Miembros y personal de apoyo evaluados : 6,709 78% Estado de Fuerza evaluado: 78%. Avance

8 Ene-Jun Subscripción de Convenio de Colaboración 2 2 Formación de elementos en activo 3 3 Formación de cadetes National Strategy Information Center (NSIC) para fortalecer el estado de derecho y promover una cultura de la legalidad tanto en los cadetes aspirantes como en los miembros de las Instituciones Policiales. Se certificaron por el NSIC a 16 instructores multiplicadores de las distintas corporaciones. National Strategy Information Center (NSIC) para fortalecer el estado de derecho y promover una cultura de la legalidad tanto en los cadetes aspirantes como en los miembros de las Instituciones Policiales. Se certificaron por el NSIC a 16 instructores multiplicadores de las distintas corporaciones. Se han capacitado a la fecha 783 de los elementos en activo, del programa Cultura de la Legalidad con una duración de 40 horas. Para la formación de los cadetes, se validó por el SNSP la ampliación de la currícula para el programa de formación inicial de la Academia de Seguridad Pública del Estado. A la fecha se han capacitado 483 cadetes. SCENE Cultura de la Legalidad


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