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RESOLUCIÓN DE FUSIÓN: 2222 de 17 octubre de 2002 Guadalajara de Buga Junio 3 de 2011 PLANEAR, HACER, VERIFICAR, ACTUAR INSTITUCIÓN EDUCATIVA.

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1 RESOLUCIÓN DE FUSIÓN: 2222 de 17 octubre de 2002 Guadalajara de Buga Junio 3 de 2011 PLANEAR, HACER, VERIFICAR, ACTUAR INSTITUCIÓN EDUCATIVA

2 RESULTADO ENCUESTAS 2 NIVEL DE SATISFACCIÓN

3 NIVEL DE SATISFACCIÓN POR ESTAMENTO 3

4 PLAN DE MEJORAMIENTO 4 AREA DE GESTIÓNOPORTUNIDADES DE MEJORAMIENTO FACTORES CRÍTICOS VALORACIÓN TOTAL (U+T+I) UTI GESTIÓN DIRECTIVA Metas Institucionales Conocimiento y apropiación del direccionamiento Política de Integración de personas con capacidades disímiles o diversidad cultural 3339 Estrategia Pedagógica Uso de información interna y externa para la toma de decisiones Comisiones de Evaluación y Promoción Comité de Convivencia Consejo Estudiantil 1315 Asamblea de Padres 1315 Consejo de Padres 3339 Mecanismos de Comunicación Trabajo en Equipo Reconocimiento de Logros Identificación y divulgación de buenas prácticas Ambiente físico P

5 PLAN DE MEJORAMIENTO AREA DE GESTIÓNDIRECTIVAPROCESO DIRECCIONAMIENTO ESTRATÉGICO Y PLANEACIÓN INSTITUCIONAL OBJETIVOSMETAS INDICADOR ACTIVIDAD RESPONSABLE PLAZO INICIA TER Mejorar los aspectos del clima organizacion al que se presenten como críticos en la Institución para diciembre del 2011 Tener un criterio documenta do para elaborar un plan de desarrollo del clima organizacio nal =(No Actividades Ejecutadas/ No de Planeadas) *100 Resultado Encuesta Clima Laboral (2 Aplicación) Definir la metodología para evaluar el clima organizacional Carmenza Santibáñez, Oscar Muñoz y Equipo de Apoyo 15/02/11 Elaborar plan para la aplicación de la metodología escogida para evaluar el clima organizacional 22/02/11 Diseñar y Ejecutar el Plan del Clima Laboral Consolidado de Datos 23/03/1130/03/11 Presentar Resultados y Conclusiones, 31/03/11 Elaborar Plan de Acción (Compromisos) 05/04/1112/04/11 Aplicar metodología escogida para evaluar clima organizacional nuevamente. 03/10/1107/10/11 Actividades de Seguimiento al Plan Coordinador de Calidad 18/04/11 22/06/11 10/10/11 19/04/11 23/06/11 11/10/11 5 P

6 PLANEACIÓN INSTITUCIONAL 6 P

7 7 P

8 8 V

9 PLANEACIÓN INSTITUCIONAL (Nuevo Plan) 9 A

10 10 A


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